11省份公布企业工资指导线,多数地区“基准线”回落至10%以内
多地下调企业工资指导线释放何种信号?
有专家表示,切忌将企业工资下调作为降成本的手段,降成本仍需从税费、制度性质交易等方面有更多作为。
日前,河北省人社厅发布了2016年企业工资指导线,企业职工货币平均工资增长上线(预警线)为13%,中线(基准线)为8%,下线为3%。自8月份以来,全国有11个省份密集公布了2016年企业工资指导线,除北京一地上调工资指导线下线之外,其他各地多为持平或下调。
“企业工资指导线”一直被看作地方经济和工资水平的“晴雨表”。今年以来,这一“晴雨表”出现了新变化:多地企业工资指导线中的“基准线”告别此前普遍超过10%的高增速,出现回落趋势。这一新变化对职工、企业乃至国民经济将产生哪些影响?多地下调工资指导线又传递出什么信号?
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