资讯
HR资讯
政策法规
一鸣惊人
案例实务
问答
话题
专栏
工具
730 Live
VIP
搜索
登录
注册
合同到期未处理,后期可否再终止?
员工合同到期后公司未通知与员工续签合同,也未通知终止合同,但员工继续在公司上班。合同到期后的一个月内公司能终止劳动合同吗?
2016年02月26日
HR资讯
问:
员工合同到期后公司未通知与员工续签合同,也未通知终止合同,但员工继续在公司上班。合同到期后的一个月内公司能终止劳动合同吗?
......
本文是 HR730 VIP 会员专属内容
请登录
或
成为VIP会员
HR资讯 一周点击 TOP5
发表评论请
登录
, 没有账号? 请
注册
。
热门评论
推荐阅读
如何反整顿要整顿职场的零零后?
懂业务的HR到底比普通HR强在哪?
一文详解华为员工职业发展体系