劳动合同履行——带薪年休假

《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。从此，职工带薪年休假有了法律保障。

丁在锋 2015年12月04日连载

实行职工带薪年休假（简称年休假）制度，是世界各国劳动制度的普遍做法。中国劳动法对带薪年休假作了原则性规定，但没有规定带薪年休假的休假时间及具体操作办法，而是指定由国务院制定相应的具体办法。2007年12月7日国务院第198次常务会议已经通过《职工带薪年休假条例》，自2008年1月1日起施行。从此，职工带薪年休假有了法律保障。

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