搜索在美剧中，经常可以看到老板跟员工说，你被解雇了，下一个场景就是员工收拾东西、搬着小箱子走人。但在中国，用人单位是不可以如此任性的。
与美国自由雇佣制度不同，中国法律规定了法定解除的情形。不管是个案解除还是一次性与较多员工解除劳动关系（“裁员”），用人单位要么与员工协商一致解除劳动关系，要么需要符合法律规定的可以单方解除劳动关系的情形。当然在裁员项目中，协商解除与单方解除可以搭配使用，例如：先尝试与员工协商解除劳动关系，如果无法与员工达成一致，再考虑单方解除劳动关系。
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在美剧中，经常可以看到老板跟员工说，你被解雇了，下一个场景就是员工收拾东西、搬着小箱子走人。但在中国，用人单位是不可以如此任性的。
与美国自由雇佣制度不同，中国法律规定了法定解除的情形。不管是个案解除还是一次性与较多员工解除劳动关系（“裁员”），用人单位要么与员工协商一致解除劳动关系，要么需要符合法律规定的可以单方解除劳动关系的情形。当然在裁员项目中，协商解除与单方解除可以搭配使用，例如：先尝试与员工协商解除劳动关系，如果无法与员工达成一致，再考虑单方解除劳动关系。
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