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员工没申请就视为自动放弃？“跳槽”到新单位的第一年有年假吗？针对上班族存在的诸多有关年假的热点问题，近日，重庆晨报采访了重庆达美联合律师事务所律师张喜春、重庆华之岳律师事务所律师唐宏波。
问：员工没申请就视为自动放弃？
张喜春：年假是劳动者享有的一项权利，为员工安排年假也是用人单位的义务。当前一些单位对职工因各种原因没提出申请，则视为放弃法定年假的做法，是违反相关规定的。如果劳动者因工作之外的原因自行放弃休假，应向用人单位提交书面说明，否则，即便劳动者不提出法定年假申请，用人单位也应主动安排。
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