搜索又到年底，是拿了年终奖跳槽，还是继续“卧槽”？最近，国内一家人力资源服务商发布的报告显示，2014年员工离职率有所增加，特别是应届生的离职率超过两成。时下最为吃香的技术员和操作工不仅薪水涨得多，也是离职的高发人群。
通过访问3217家雇主和4138名员工，前程无忧发布的这份《2015离职与调薪调研报告》显示，2014年员工整体流动性小幅提升，平均离职率为17.4%。此前员工离职率连续两年出现下滑。
......
又到年底，是拿了年终奖跳槽，还是继续“卧槽”？最近，国内一家人力资源服务商发布的报告显示，2014年员工离职率有所增加，特别是应届生的离职率超过两成。时下最为吃香的技术员和操作工不仅薪水涨得多，也是离职的高发人群。
通过访问3217家雇主和4138名员工，前程无忧发布的这份《2015离职与调薪调研报告》显示，2014年员工整体流动性小幅提升，平均离职率为17.4%。此前员工离职率连续两年出现下滑。
......
本文是 HR730 VIP 会员专属内容
请登录
或
成为VIP会员
