搜索“从去年12月底接到实习通知，到今年3月份离开那个让我憎恨的企业总共3个月，我瘦了整整13斤，每天都要超负荷地工作，企业没有跟我们签订任何协议或者合同，严重侵害了我们的权益。”李国愤恨地说。
和李国有同样遭遇的，还有跟他同班的30多个同学。让这些“学生工”感到憎恨的是，在他们背后有一条由企业、校方和中介串联起来的灰色利益链。
年初以来，席卷全国的“用工荒”让企业措手不及，面临越来越多的订单和客户，企业们想尽一切办法来解决用工难问题，一个个大学实习生成为了这些企业眼里的“羔羊”。
谁在损害实习生权益？
据调查了解，深圳不少企业均存在滥用实习生的情况，在部分车间，学生工使用率竟高达50%。
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