搜索劳动合同到期前一个月，病休在家的宋女士签收了单位寄发的《终止劳动合同通知单》。合同到期后，单位即停缴了她的社会保险。宋女士觉得自己尚在医疗期内，单位解除劳动合同属违法行为，遂将单位起诉到海曙法院，要求公司支付其一万元赔偿金。
2010年3月，宋女士到某公司做销售，双方签订了劳动合同，期限至2013年3月21日。2011年5月，宋女士因患肝血管瘤做了肝脏及胆囊切除手术，医嘱建议休息三个月，但宋女士休息了7个月才返回公司上班。上班不到一个月，宋女士因身体原因又开始病休。
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劳动合同到期前一个月，病休在家的宋女士签收了单位寄发的《终止劳动合同通知单》。合同到期后，单位即停缴了她的社会保险。宋女士觉得自己尚在医疗期内，单位解除劳动合同属违法行为，遂将单位起诉到海曙法院，要求公司支付其一万元赔偿金。
2010年3月，宋女士到某公司做销售，双方签订了劳动合同，期限至2013年3月21日。2011年5月，宋女士因患肝血管瘤做了肝脏及胆囊切除手术，医嘱建议休息三个月，但宋女士休息了7个月才返回公司上班。上班不到一个月，宋女士因身体原因又开始病休。
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