日前,苏州市人社局正式发布了《苏州市2014年度重点新兴产业紧缺专业人才需求目录》,《目录》显示,今年该市重点新兴产业招聘预期乐观,人才需求呈区域化特征,质量管理经理等93个岗位最缺人。
装备制造与新材料产业增员比例高
调查显示,66%的企业表示计划在2014年度增加员工人数,25%的企业表示将会维持现状,9%的企业表示将会减少员工人数。从计划增加员工人数的企业的产业分布来看,装备制造与新材料2个产业计划增加员工人数的企业比例较高,分别为38%与32%; 节能环保、信息技术、生物技术和新医药、智能电网和物联网、新型平板显示、软件和服务外包、新能源7个产业计划增加员工人数的企业比例均在10%以下。
调查发现,表示会考虑招募海外优秀人才(包括外籍人才与留学生)的企业占总样本的比例为25%,表示不会招募海外优秀人才的企业占75%; 表示会考虑招募应届毕业生的企业占总样本的比例为79%,不会招募应届毕业生的企业占21%。
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