搜索到目前为止，你或许已经制定过一两个新年计划。或者你的每一个计划都坚持了下来。但如果能为同事制定一些他们愿意坚持的新年计划，岂不是很好？
不妨参考下面的愿望清单：
提供有用的反馈
当然，如果你的上司决定给你升职或安排一些国外出差的任务，自然是再好不过。但对于大多数上班族来说，只要老板能就他们的工作提供一些具体实用的建议，他们就心满意足了。毕竟，我们经常听到的是一些不切实际的目标，或不分青红皂白的批评，甚至更糟糕的是，老板对员工的努力工作没有任何表示。我们把大部分最有效率的时间用于工作，只是为了找到生活的意义和目标。所以，进入2014年，请不要让我们的努力白费。
善待厨房
还有比公共厨房更令人焦虑的地方吗？你或许看到过厨房里堆满了半拉纸盒，上面有黑色马克笔留下的标记，还有午餐剩饭被锁起来以防偷吃。这些反应过度的措施都源自同事们那些令人不快的经历，比如自己的食物被人偷吃，或者是因为赞助了某位无名氏喜欢喝咖啡的习惯等等。
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