搜索国际人力资源咨询机构米高蒲志13日在沪发布《2014中国薪金与就业展望报告》称，随着中国经济转型升级，在华企业正面临日益激烈的人才争夺战。
据介绍，这一机构对大约700家在华企业进行了问卷调查，其中包括巨型国际企业和中国本土企业、中小型企业。
调查结果显示，中国企业明年将面临双位数的工资增幅以及大量人员流动的双重挑战。报告预计，未来12个月在华企业提供给员工的工资增幅将普遍介于6%-10%之间，这一增长幅度在全球属于最高水平。尽管如此，“员工跳槽”依然是在华企业2014年面临的最大挑战。
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