媒体:内地女性职场歧视比20年前“严重得多”

港媒称,研究表明,当今中国内地的职业女性比20年前面临更多的性别歧视,而受到脸谱网首席运营官谢里尔·桑德伯格启发的互助组织正在京沪涌现,挑战这股卷土重来的风潮。

港媒称,研究表明,当今中国内地的职业女性比20年前面临更多的性别歧视,而受到脸谱网首席运营官谢里尔·桑德伯格启发的互助组织正在京沪涌现,挑战这股卷土重来的风潮。

据报道,2009年,北京大学法学院妇女法律研究与服务中心为期一年的调查发现,四分之一的女性因其性别而在求职时遭拒。

一群在北京的年轻职业女性发起的“北京向前一步”是中国第一个受到桑德伯格著作《向前一步:女性、工作及领导意志》启发而成立的组织。桑德伯格在书中对女性充分发挥领导潜力提出了建议,并鼓励读者与其他女性建立“人脉圈”来分享成长经历,互相帮助。

“北京向前一步”自8月份成立以来已经组织了多场公开讨论和社交活动。在上海也成立了一些类似的非正式人际圈和读书会。“北京向前一步”的组织者之一夏洛特·韩(音)在国企做着一份“无聊”工作,她认为桑德伯格的书改变了她的人生。

“中国女孩从小受到的教育就是要温柔、安静、顺从,找到一份稳定的工作,与一个合适的男人结婚,安定下来。个人野心对女人来说不是一件好事,”她说,“读过这本书后,我要以更加进取的态度追求我的理想,参与帮助我学习、成长的有意义、有挑战性的工作。”

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