高薪酬难挽外资银行高流失率

全球知名人力资源管理咨询公司韬睿惠悦近期对全国51家外资银行的整体薪酬调研结果显示，2011年该行业预期平均薪酬增幅将达到9.4%，比今年7.5%的实际平均薪酬增幅有进一步攀升，但一些关键岗位员工的流失仍在继续。

韬睿惠悦有关专家认为，外资银行在奖酬管理上历来严谨完善，注重薪酬竞争力，但由于中国市场的快速变动，外资银行以往的品牌光环日渐趋弱，现在是时候思考该如何提亮他们的雇主品牌，以增强对人才的吸引力。

本次调研共有51家外资银行参与，包括全国21个城市的247家分支机构近3万名员工。2011年该行业平均预期加薪幅度将达到9.4%，参与调研的银行在2010

......