今年有699万毕业生,就业很难,明年也不会容易。智联招聘日前发布的《2013高校应届毕业生就业形势报告》对今年的大学生就业难进行了全盘分析,报告指出,中国职场正进入刘易斯区间,职位供求在总量上趋于平衡,但整个中国的人才招聘市场出现了断层,需求和供给出现了严重错位的局面,反映在大学生就业市场,就是供需双方出现意愿性错位。
小型企业岗位竞争指数偏低
从智联招聘整体数据上来看,规模在20- 99人以及20人以下的小型企业的整体职位量占到了应届生职位需求量的43%。然而,因为不受应届生的青睐导致竞争比相对不高。20人以下规模企业21人竞争一个岗位,相比于最高73人竞争一个岗位,落差极大。
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