超三分之一企业计划增加招聘

最新雇用前景调查显示:2011年第二季度,中国内地企业招聘的步伐将继续放缓,但仍居世界前列。制造业雇主保持旺盛的招聘需求,雄踞六大行业之首。

一份最新雇用前景调查显示:2011年第二季度,中国内地企业招聘的步伐将继续放缓,但仍居世界前列。制造业雇主保持旺盛的招聘需求,雄踞六大行业之首。

企业招聘步伐有所放缓

今年1月,万宝盛华对全球近64000家企业,包括中国内地4252家企业开展了雇用前景调查,以此来了解中国内地的企业在2011年4月到6月间增加或减少员工的意向。中国内地预计在2011年第二季度增加员工人数的企业比例为34%,减少员工人数的企业比例为5%,经季节性调整后,中国内地的净雇用前景指数为+36%,相比较2011年第一季度略低了两个百分点,而相比2010年第二季度则增长了14个百分点。

“金融危机后,企业招聘需求经历了自2009年金融危机以来的持续反弹,企业招聘需求得到充分释放,不过自2011年第一季度开始,企业招聘步伐有所放缓,雇主们表示他们更加注重已有核心人才的发展与保留。”万宝盛华(中国)董事总经理袁建华说。

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