搜索明明顺利通过了多轮面试，明明各项能力都符合岗位需求，却因乙肝失去了工作的机会，这让祝先生感到受到了歧视。松江区人社局接收线索后查明，该公司要求祝先生做乙肝检测的行为违法，据此向该公司制发了责令整改通知书，并对该公司作出行政处罚。当事公司意识到了自己的错误并做出整改，再次通知祝先生入职，但出于种种顾虑，祝先生没有接受。
明明顺利通过了多轮面试，明明各项能力都符合岗位需求，却因乙肝失去了工作的机会，这让祝先生感到受到了歧视。松江区人社局接收线索后查明，该公司要求祝先生做乙肝检测的行为违法，据此向该公司制发了责令整改通知书，并对该公司作出行政处罚。当事公司意识到了自己的错误并做出整改，再次通知祝先生入职，但出于种种顾虑，祝先生没有接受。
周斌(阿斌)，劳动法专家，上海市人力资源和社会保障局《上海人力资源社会保障》杂志主编，上海市人力资源和社会保障局官方微博“上海12333”负责人，资深劳动法专栏作者。
2008年起在《人才市场报》每月点评劳动争议典型案例，2011年他在《劳动报》上的劳动法专栏文章获得第二十届上海新闻奖。
他是上海市法学会劳动法专业委员会委员、上海劳动保障学会劳动法专业委员会委员、上海浦东新区劳动保障学会理事，兼任上海合拓企业管理公司《一级人力资源管理师》主讲教师、上海市总工会培训中心《劳动关系协调员》培训教师、上海市劳动保障学会《人事上岗证书》培训教师、人力资源和社会保障部教育培训中心《人力资源法务咨询师》培训教师等。
