搜索历经近十个月的意见征询，《关于深化改革推进出租汽车行业健康发展的指导意见》及《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》（“《办法》”）于2016年7月26日、7月27日相继出台，其中，《办法》将于2016年11月1日起正式施行。
《办法》从网约车平台公司资质、网约车经营行为、网约车及驾驶员条件等方面进行规范，并在2015年10月发布的征求意见稿的基础上做出了一定程度的调整。举例来说，《办法》征求意见稿提出，网络预约出租汽车经营者需“与接入的驾驶员签订劳动合同”，而《办法》正式稿则将该规定调整为网约车平台公司“根据工作时长、服务频次等特点，与驾驶员签订多种形式的劳动合同或者协议”，以满足网约车平台的灵活用工需求。这一政策松动促使我们重新审视O2O经营模式下的用工形态和性质，在这场“互联网+”与传统用工模式的撞击中探寻答案。
