搜索《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》(以下简称“《司法解释(四)》”)于2月1日起实施，与之前公布的征求意见稿相比，该《司法解释(四)》有很大变化，如“约定管辖”未能引入劳动纠纷的处理、“末位淘汰”能否认定为非法解除未予明确、竞业限制变动大等。
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》(以下简称“《司法解释(四)》”)于2月1日起实施，与之前公布的征求意见稿相比，该《司法解释(四)》有很大变化，如“约定管辖”未能引入劳动纠纷的处理、“末位淘汰”能否认定为非法解除未予明确、竞业限制变动大等。
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