浅析人才流动中的脱密期制度

目前，从劳动法角度对商业秘密的保护，一般可以考虑银行以及保险等金融行业为预防员工离职对商业秘密的侵犯，常采取的一种形式——脱密期管理。本文就来浅析人才流动中的脱密期制度。

2023年07月25日专栏

引言

人才是国家发展的基石，人才流动频繁则是社会进步的标志，是经济运行的必然规律，在此背景下是各种具有商业价值的商业信息流转频率的加快，同时也就在客观上带来了商业秘密泄露的问题，典型表现为员工离职而引起的侵犯商业秘密的纠纷在近年来猛增。

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