搜索前言
团建一方面可以结合旅行或娱乐帮助员工休闲和放松身心，另一方面也有助于团队成员相互了解交流培养协作团队精神。但同时因为团建项目多涉及文体活动，在团建中也时有意外伤害的情况发生。对于参与公司组织的团建受到的伤害能否被认定为工伤，实践中存在较大争议。本文将结合实际案例进行阐述说明，对参加团建受伤的工伤认定标准及法律适用进行分析，以明晰相关问题。
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前言
团建一方面可以结合旅行或娱乐帮助员工休闲和放松身心，另一方面也有助于团队成员相互了解交流培养协作团队精神。但同时因为团建项目多涉及文体活动，在团建中也时有意外伤害的情况发生。对于参与公司组织的团建受到的伤害能否被认定为工伤，实践中存在较大争议。本文将结合实际案例进行阐述说明，对参加团建受伤的工伤认定标准及法律适用进行分析，以明晰相关问题。
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