疫情期间员工并不是国宝

面对复工的通知,部分员工非常不配合,认为现在复工太危险,拒绝返回公司上班。加之我们企业是制造业企业,不适合远程办公,请问面对这种情况,辞退员工是否违反劳动法规呢?

疫情期间员工并不是国宝

问题:

昨天一个企业家朋友问我,受疫情影响,绝大多数企业都选择了延迟复工,我们企业也决定在近期复工。但是,面对复工的通知,部分员工非常不配合,认为现在复工太危险,拒绝返回公司上班。加之我们企业是制造业企业,不适合远程办公,请问面对这种情况,辞退员工是否违反劳动法规呢?而面对拒绝返岗的员工,我该怎么办?

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