奇葩判例，害人不浅

此奇葩案例一出，势必让本已惨淡的就业市场，雪上加霜 ……

2019年02月26日专栏

具备基本劳动法常识的人都知道，当员工达到法定退休年龄，其与用人单位的劳动关系即告终止，如果用工关系继续，则调整为劳务关系。可最近广州中院的一个奇葩判例，偏偏反其道行之，让人大跌眼镜。

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