劳动者在年终奖发放前离职的，年终奖到底是发还是不发？
现在较多企业都规定员工在年终奖发放之前离职的不再享有年终奖。那么，该如何判断公司年终奖发放规定是否合理合法？
2018年已经过去，很多用人单位对2018年度业绩和员工的考核已经完成，不少用人单位会在2019年度初才核发劳动者2018年度的年终奖，那么对于在年终奖发放前离职的劳动者，年终奖应该怎么发呢?广州市中级人民法院于2018年11月29日召开新闻发布会，发布了劳动争议十大典型案例，其中一则案例就是关于劳动者离职后领取上一年度年终奖的认定问题——符某诉广州某自动变速箱有限公司劳动争议案(以下简称“符某案”)。
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