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入职简历丨欺诈丨劳动合同无效丨解除劳动合同丨背景调查
【基本案情】
2015年8月，周某入职上海一家从事模具生产的外企，在入职简历中称自己毕业于名校、曾在另两家模具生产知名企业有长达八年担任模具经理的工作经验，据此外企允诺给予优厚薪酬待遇。
入职多月，周某工作表现并不理想。公司人事查核其基本信息，发现周某提交学历学位证书上的编号虚假，再与周某简历上所载的过往工作单位联系，发现工作履历(相关工作经历的职位及工作时间)亦属伪造。
2016年1月，公司将周某解雇。
......
【关键词】
入职简历丨欺诈丨劳动合同无效丨解除劳动合同丨背景调查
【基本案情】
2015年8月，周某入职上海一家从事模具生产的外企，在入职简历中称自己毕业于名校、曾在另两家模具生产知名企业有长达八年担任模具经理的工作经验，据此外企允诺给予优厚薪酬待遇。
入职多月，周某工作表现并不理想。公司人事查核其基本信息，发现周某提交学历学位证书上的编号虚假，再与周某简历上所载的过往工作单位联系，发现工作履历(相关工作经历的职位及工作时间)亦属伪造。
2016年1月，公司将周某解雇。
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