搜索一、应告知劳动者可享受失业保险待遇，并主动报备社保机构。
对于非因劳动者意愿而解除/终止的劳动合同关系，用人单位除了办理离职手续、结算相应款项、出具劳动关系解除或终止的证明外，很多企业都没有这种意识：用人单位必须告知员工可申领失业保险待遇，且用人单位还需到社会保险经办机构备案申领。否则，可能需赔偿劳动者失业保险待遇的损失。
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一、应告知劳动者可享受失业保险待遇，并主动报备社保机构。
对于非因劳动者意愿而解除/终止的劳动合同关系，用人单位除了办理离职手续、结算相应款项、出具劳动关系解除或终止的证明外，很多企业都没有这种意识：用人单位必须告知员工可申领失业保险待遇，且用人单位还需到社会保险经办机构备案申领。否则，可能需赔偿劳动者失业保险待遇的损失。
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