搜索笔者认为，劳资法律风险管理应当从经济、管理和法律三个维度综合分析和管理，即以经济的方法分析劳资法律风险，以管理的方法解决法律问题，以法律的方法优化管理。今天粗略地选取两个角度或者范例介绍以经济的方法分析劳资法律风险。
从经济的角度分析人力资源法律风险，有成本效益和合理性判断两个角度。
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笔者认为，劳资法律风险管理应当从经济、管理和法律三个维度综合分析和管理，即以经济的方法分析劳资法律风险，以管理的方法解决法律问题，以法律的方法优化管理。今天粗略地选取两个角度或者范例介绍以经济的方法分析劳资法律风险。
从经济的角度分析人力资源法律风险，有成本效益和合理性判断两个角度。
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