资讯
HR资讯
政策法规
一鸣惊人
案例实务
问答
话题
专栏
工具
730 Live
VIP
搜索
登录
注册
老董回应:不能胜任解除之漫画版(一)
十年来笔者的许多观点都是在这种爱恨交加的变奏曲中得以应验。这次会例外吗?我们不妨看看“拍砖”者是如何来帮助笔者完成论证的。
董保华
2016年12月12日
专栏
2016年12月2日在“新业态下劳动关系的挑战与应对”研讨大会上,面对200位来自北京、台湾、上海的学者、法官、政府官员、企业实务工作者,笔者在题为“从大数据角度看‘不能胜任’诉讼与绩效考核之间的冲突与协调”的发言中,介绍了我们团队的一个统计数据:因不能胜任解除合同,用人单位的胜诉率极低。
......
本文是 HR730 VIP 会员专属内容
请登录
或
成为VIP会员
专栏 一周点击 TOP5
发表评论请
登录
, 没有账号? 请
注册
。
热门评论
推荐阅读
如何反整顿要整顿职场的零零后?
懂业务的HR到底比普通HR强在哪?
一文详解华为员工职业发展体系