资讯
HR资讯
政策法规
一鸣惊人
案例实务
问答
话题
专栏
工具
730 Live
VIP
搜索
登录
注册
华侨用工劳动法律问题
实践中华侨用工的劳动法律问题一直没有得到解决,随着越来越多人在国外定居又回国工作,相关矛盾也就越来越突出了。
彭小坤
2015年08月17日
专栏
1991年的《中华人民共和国归侨侨眷权益保护法》(以下简称《归侨法》)中规定:“华侨是指定居在国外的中国公民”,“归侨是指回国定居的华侨”。《归侨法》虽然强调“国家依法维护归侨、侨眷职工的社会保障权益。用人单位及归侨、侨眷职工应当依法参加当地的社会保险,缴纳社会保险费用”,但实践中华侨用工的劳动法律问题一直没有得到解决,而且现在越来越多人在国外定居又回国工作,相关矛盾也就越来越突出了。
......
本文是 HR730 VIP 会员专属内容
请登录
或
成为VIP会员
专栏 一周点击 TOP5
发表评论请
登录
, 没有账号? 请
注册
。
热门评论
推荐阅读
如何反整顿要整顿职场的零零后?
懂业务的HR到底比普通HR强在哪?
一文详解华为员工职业发展体系