董保华 专栏

一路风尘 清尘浊水

2010年笔者出版了《劳动合同立法的争鸣与思考》之后,又进行了十年的探索。十年的努力汇聚成本书《劳动合同法修法的争鸣与思考》,该书“后记”经过分拆,以《尘世间的一缕执念》、《一路风尘 清尘浊水》、《甚嚣尘上 人在尘中》发表于下。

2010年笔者出版了《劳动合同立法的争鸣与思考》之后,又进行了十年的探索。十年的努力汇聚成本书《劳动合同法修法的争鸣与思考》,该书“后记”经过分拆,以《尘世间的一缕执念》、《一路风尘 清尘浊水》、《甚嚣尘上 人在尘中》发表于下。

“企业误读论”?一路风尘

正当大家以为尘埃落定时,一个企业风尘仆仆,一路走来,也引发了官方对另一个企业的青睐。当年“企业误读论”涉及一“反”一“正”两个极具影响力的企业,“华为”被当作“企业误读论”的始作俑者,富士康则被视为“企业正解论”的典型代表。企业之所以会发生“误读”与“正解”是由于其自身的“狼性”与“人性”决定的。“企业误读论”认为华为应当以富士康为榜样:“惟有转狼性为人性,凝聚了内部的忠诚,这个集体才能获得更大的发展。”

  • 董保华 专栏文章点击 TOP5
发表评论请登录 , 没有账号? 请注册
热门评论
董保华
中国法学会社会法研究会副会长

劳动法权威专家:中国法学会社会法研究会副会长、中国劳动法学研究会副会长,上海市劳动和社会保障学会劳动法专业委员会主任委员,上海市法学会劳动法研究会总干事、中国律师协会劳动法专业委员会委员、保华律师事务所律师、华东政法大学劳动法律服务中心主任。曾参与《中华人民共和国劳动法》论证和起草工作。

著名的研究学者:1987 年开始从事劳动法学研究以来,公开发表有关劳动法律方面的论著约400余万字。

丰富的实践经验:善于处理劳动法领域疑难案件,在兼任众多社会工作的同时还担任了强生、家乐福、上海市企业家联合会等数十家公司企业的常年法律顾问。经常应邀参加全国范围内各级法院及社会其他阶层的讲课,具有丰富的讲课经验,有极强的理论知识与实际操作经验。