单位安排员工带薪年休假必知的十个问题

我们都知道职工带薪年休假是法定的假期,单位未安排的应当支付员工300%的未休年休假工资,但是企业在关于年休假的安排上经常遇到一些困惑,对此笔者总结了十个年休假常见问题,供大家参考。

我们都知道职工带薪年休假是法定的假期,单位未安排的应当支付员工300%的未休年休假工资,但是企业在关于年休假的安排上经常遇到一些困惑,对此笔者总结了十个年休假常见问题,供大家参考。

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