老徐急了 专栏

残保金新政,影响几何?

新的残保金政策,对企业影响几何?

开工之后,老徐的文章又得以和大家见面了。当大家还在被疫情困在家中的时候,老徐已经在家里开始写啊写了,故还是存了一些货的。先放一篇过年期间写的残保金政策分析给大家吧。2019年即将过去的时候,发改委联合其他五部委推出了残保金新政。几部委联合出手,赶在2020年前公布新政策,到底意欲何为?在当前经济、就业形势持续低迷的情况下,新政推出让很多企业神经紧绷,现新政既已施行,影响到底几何?
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老徐急了

知名的社税改革专家、企业薪税管理专家,社税政策研究应对知名讲师、顾问,最早提出“有限合规”的概念,并帮助多家知名企业以“既要合规,更要生存”为指导思想,落地社保、个税筹划,企业平台化转型方案,在合规的前提下,有效降低用工成本。


他同时是PEO普岩的创始合伙人,在咨询、培训行业有超过18年的经验,历经国企、民企、外企的管理岗位。参与并领导过成本优化、转型升级等众多企业咨询落地项目。对组织变革、风险管控、人力成本优化有丰富的经验与系统的方法论。他率领团队举办过近千场专业会议与培训课程,服务过近千家跨国公司。


他的专栏《老徐急了》被业内人士评价为社税改革应对的必读材料。