搜索5月下旬结束的广东省第十三届人民代表大会常务委员会第十二次会议通过了关于修改《广东省劳动保障监察条例》的决定。
本次修改包括了管辖权限的调整、工作流程的改进，以及广东省因应国家社保改革的大方向而做出的调整。我们把关键的调整总结归纳如下，方便大家理解《广东省劳动保障监察条例修正案》，同时也对如火如荼进行中的广东社保改革有个更清楚的认知。
5月下旬结束的广东省第十三届人民代表大会常务委员会第十二次会议通过了关于修改《广东省劳动保障监察条例》的决定。
本次修改包括了管辖权限的调整、工作流程的改进，以及广东省因应国家社保改革的大方向而做出的调整。我们把关键的调整总结归纳如下，方便大家理解《广东省劳动保障监察条例修正案》，同时也对如火如荼进行中的广东社保改革有个更清楚的认知。
知名的社税改革专家、企业薪税管理专家，社税政策研究应对知名讲师、顾问，最早提出“有限合规”的概念，并帮助多家知名企业以“既要合规，更要生存”为指导思想，落地社保、个税筹划，企业平台化转型方案，在合规的前提下，有效降低用工成本。
他同时是PEO普岩的创始合伙人，在咨询、培训行业有超过18年的经验，历经国企、民企、外企的管理岗位。参与并领导过成本优化、转型升级等众多企业咨询落地项目。对组织变革、风险管控、人力成本优化有丰富的经验与系统的方法论。他率领团队举办过近千场专业会议与培训课程，服务过近千家跨国公司。
他的专栏《老徐急了》被业内人士评价为社税改革应对的必读材料。
