个税改革的重磅文件,《中华人民共和国个人所得税法实施条例》,《个人所得税专项附加扣除暂行办法》等均已于近日出台。个税改革,毫无疑问作为我国年内最重要的政策调整,正在如火如荼的开展之中。
相比之下,另一重要调整,今年3月《深化党和国家机构改革方案》提到的:“为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。”——即引起大家广泛热议的“社保入税”,却似乎没了消息。
个税改革的重磅文件,《中华人民共和国个人所得税法实施条例》,《个人所得税专项附加扣除暂行办法》等均已于近日出台。个税改革,毫无疑问作为我国年内最重要的政策调整,正在如火如荼的开展之中。
相比之下,另一重要调整,今年3月《深化党和国家机构改革方案》提到的:“为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。”——即引起大家广泛热议的“社保入税”,却似乎没了消息。
知名的社税改革专家、企业薪税管理专家,社税政策研究应对知名讲师、顾问,最早提出“有限合规”的概念,并帮助多家知名企业以“既要合规,更要生存”为指导思想,落地社保、个税筹划,企业平台化转型方案,在合规的前提下,有效降低用工成本。
他同时是PEO普岩的创始合伙人,在咨询、培训行业有超过18年的经验,历经国企、民企、外企的管理岗位。参与并领导过成本优化、转型升级等众多企业咨询落地项目。对组织变革、风险管控、人力成本优化有丰富的经验与系统的方法论。他率领团队举办过近千场专业会议与培训课程,服务过近千家跨国公司。
他的专栏《老徐急了》被业内人士评价为社税改革应对的必读材料。