洪桂彬 专栏

九问“今年除夕又放假”

2015年度的法定节假日和调休安排已经出来,“除夕”又重新回归到“放假”序列当中来了。那么除夕重新放假是否意味着“除夕”是法定节假日?除夕是否属于强制放假?单位不放假员工怎么办?

近日,国务院办公厅发布《关于2015年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2014〕28号,以下简称《休假通知》),规定2015年度的法定节假日和调休安排,与2014年的安排(2014年“除夕不放假”的休假通知曾引发公众和媒体的广泛吐槽)相比,一个显著的变化是,“除夕”又重新回归到“放假”序列当中来了。
  • 洪桂彬 专栏文章点击 TOP5
发表评论请登录 , 没有账号? 请注册
热门评论
洪桂彬
上海市汇业律师事务所合伙人

汇业律师事务所合伙人律师

洪桂彬律师专长于公司法、劳动法与争议解决,同时熟知人力资源管理与用工成本实践(社保/财税),在跨区域员工关系治理、高管治理、竞业限制及商业秘密等领域有丰富的执业经验。2013年曾参与《劳动合同法修正案》《劳务派遣规定》《上海市工伤保险实施办法(修订)》等多部法规的立法专家讨论与建议工作,并为多家世界500强在华企业提供劳动关系综合解决方案。