拒绝订立无固定期限劳动合同问题

案例实务 / 13-12-16

如果劳资双方合同于2011年1月份到期，双方就是否签订无固定期限合同协商不下来，一直未签合同。直至5月份，公司答应可签订无固定期限劳动合同。合同日期是否可从2011年1月份终止之日起算？

外企优势不再 人才之争愈加激烈

HR资讯 / 13-12-16

中国企业试图通过提高员工薪酬和福利来吸引求职者，这一举措已经初见成效，现在越来越多的优秀人才开始偏爱在国内企业工作，外企面临挑战。

外企现新一轮裁员潮

HR资讯 / 13-12-16

随着中国经济增速放缓，部分外企全球市场中的大中华区利润也出现了不同程度的缩水，为了削减成本，惠普、强生、IBM、联合利华等多家外企不约而同的选择了裁员。

2014年中国十大人才趋势

HR资讯 / 13-12-16

兰熙蒙分析认为，IT行业的强劲增长，更便捷的医疗保健，以及外企参与度的提高是2014年推动中国就业增长并改变中国招聘市场的几个主要趋势。

防跳槽 企业缓发年终奖

HR资讯 / 13-12-16

调查显示，三成的公司没发放年终奖，76%的公司发放的金额多在500-5000元之间，超过五成白领认为年终奖会缩水。此外，根据调查，为防止年后出现跳槽潮，有23%公司推迟年终奖发放或者分期发放年终奖。

中国雇员加班一半没加班费？

HR资讯 / 13-12-16

近日发布的一份调查显示，有38.42%的雇员在被调查时点（上个月）加过班，加班雇员中有45.57%领取了加班工资，接近一半（45.44%）的加班雇员无任何补偿。

分配制度改革实施细则或明年出台

政策法规 / 13-12-16

为积极扩大有效需求，促进经济平稳较快增长，2014年我国将协调推进深化收入分配制度改革相关实施细则，充分发掘消费潜力，着力保持投资稳定增长，努力拓展外需。

中国员工自称“被勤劳”“被全勤”

HR资讯 / 13-12-16

日前有调查称中国员工是世界上最勤劳的员工，对此大部分网友认为是“被勤劳”。

国台办：台胞大陆就业满半年可领失业保险

政策法规 / 13-12-16

国台办日前举行例行新闻发布会，发言人范丽表示，台湾居民在大陆常住地稳定就业满6个月，失业后如本人自愿，可享受就业服务和相应的失业保险待遇。