No.3174  ( 2023年08月10日,星期四 )

35岁之后,HR有哪些职业发展路径呢?

HR资讯 / 23-08-09

HR的职业焦虑越来越常见,不甘于现状却又找不到突破口,对自己的职业规划部清晰。那么面对此状况HR们要如何实现自己的晋升之路呢?本文将介绍九条HR的发展之路。

  • 江苏:开展2023年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动

    政策法规 / 23-08-09

    江苏:开展2023年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动 9日,据报道,江苏省人社局官网日前发布《通知》明确,以“服务促就业 筑梦赢未来” 为主题,在7月-12月面向2023届离校未就业高校毕业生及在各级人力资源社会保障部门登记的失业青年,集中发布公共就业服务信息。

  • 简析新就业形态劳动争议中的劳动关系认定

    HR资讯 / 23-08-09

    简析新就业形态劳动争议中的劳动关系认定 近年来,平台经济迅速发展,在创造大量就业机会的同时,也使劳动者权益的保障面临诸多新的挑战。尤其是在劳动关系方面。因此,本文将结合具体案例,对劳动关系的认定标准和考量因素进行全面的分析与说明。

  • 互不挖人公约是君子协议,还是行业炸弹?

    专栏 / 23-08-09

    互不挖人公约是君子协议,还是行业炸弹? 近日,网络上一张某行业四大企业《互不挖人公约》的图片引起了广泛的讨论,还上升到了社会舆论方面。本文将为大家揭开互不挖人公约的面纱,并探讨这种结盟行为背后的意图、行为本身的合法性以及对于员工和企业的影响。

  • 绩效考核标准是否需要民主和公示?

    HR资讯 / 23-08-09

    绩效考核标准是否需要民主和公示? 对员工进行绩效考核是用人单位普遍采用的管理方式,不少单位会定期调整绩效考核标准或者对于不同员工单独确定考核标准。基于上述情况,绩效考核标准是否需要民主和公示程序呢?

微讯 ( 2023年08月10日,星期四 )
  • 江苏:除南京、苏州市区外,拟全面取消落户限制政策

    9日,据报道,江苏省发改委就《关于促进全省经济持续回升向好助力高质量发展继续走在前列的若干政策措施》公开征求意见。其中,在有序推进农业转移人口市民化方面,拟明确:全省(南京、苏州市区除外)全面取消落户限制政策,试行以经常居住地登记户口制度,确保外地与本地农业转移人口进城落户标准统一。南京、苏州市区进一步完善积分落户政策,确保社保缴纳年限和连续居住年限分数占主要比例,鼓励根据城市综合承载能力和功能定位,区分主城区、郊区、新区等区域,分类制定落户政策。


  • 数据:韩国女性工资仅为男性60%水平,年均收入差距悬殊

    9日,据报道,韩国日前一项统计数据显示,韩国男女劳动者人均薪酬分别为4884.9万韩元(约合人民币26.73万元)和2942.7万韩元(约合人民币16.10万元),两者之间的差距达1942.2万韩元。这也意味着,韩国女性劳动者的工资仅为男性工资60.2%水平。

  • 报告:日本7月企业破产数量同比增加53%

    9日,据报道,日本民间企业信誉调查机构东京商工调查所日前发布报告称,受人手不足和物价高企等因素影响,7月日本破产企业数量达758家,同比增加53.4%。从行业来看,被调查的十大行业中,八个行业的企业破产数量同比增加,以服务业、建筑业企业破产问题最为突出。

  • 速联:全球第二大自行车零件厂传大量解雇300名派遣工

    9日,据报道,全球第二大自行车零件厂速联(SRAM)今日传出大量资遣员工。对此,台中市劳工局证实,近期所接获资遣通报,大部分为派遣公司派驻于速联公司任职的员工,非速联公司正职员工;统计今年2月到目前为止,派遣公司向劳工局通报资遣300多位派遣劳工。

  • 阿里达摩院:启动2024校招,招聘人数超越历年,6成岗位要求博士学历

    8日,据报道,阿里达摩院提前开启2024届校招,面向海内外应届毕业生开放近20类岗位,包括计算机视觉、自然语言处理、机器学习系统、运筹优化等方向,多数与AI相关。据了解,阿里达摩院今年招聘人数超越历年,其中,近6成岗位要求博士学历。

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