730话题 / 23-08-01
新时代企业的发展中,企业内的员工体系也随之开始变革,新生代员工逐渐成为职场主力军,曾经的管理理论与实践经验面临着前所未有的窘境与尴尬,传统的人力资源管理也迎来了新的挑战。
专栏 / 23-08-01
实践中,对于企业以特殊福利待遇作为对价而与劳动者约定服务期的情形,存在法律效力认定不一、违约后难以救济等方面的问题,本文从特殊待遇对价难以适用传统服务期制度的困境出发,寻找突破困境的方法,从而赋予服务期制度新的时代内涵。
政策法规 / 23-08-01
1日,据报道,天津市人社局日前发布通知,明确将重点从9个方面,进一步加强劳动人事争议协商调解工作。
政策法规 / 23-08-01
1日,据报道,新疆日前印发《关于自治区2023年调整退休人员基本养老金的通知》,决定从2023年1月1日起为2022年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员提高基本养老金水平。
政策法规 / 23-08-01
1日,据报道,广东省珠海市人社局日前根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》等有关规定,特制定《珠海市企业用工指引》,供参考执行。
HR资讯 / 23-08-01
近日,有媒体报道称,日本一家名为伊藤忠商事公司自2010年开始宣布禁止加班,在过去的十年里,这一做法带来了惊人的效果。不仅利润大幅提升,员工的生育率也实现了惊人的翻倍。
政策法规 / 23-08-01
1日,据报道,国家医保局会同财政部、国家税务总局日前印发《通知》。《通知》要求各地各有关部门压实工作责任、强化部门协同、加大宣传力度,确保各项政策措施落地见效,促进医保高质量发展成果更好惠及参保群众。
HR资讯 / 23-08-01
实践中,或许是因为体检费用不高,又或许是因为尚未建立劳动关系,应聘者一般不会与应聘单位主动商议体检费用的承担问题。那么,如果求职者与用人单位就体检费用的承担发生争议的,这笔费用应当由谁来承担呢?
HR资讯 / 23-08-01
受到“杜苏芮”消散后热带低压外围降水云系的影响,北京地区出现持续降雨天气,因受到雨天的影响,难免会出现一些特殊情况,针对员工关系的管理,又应当如何应对呢?
案例实务 / 23-08-01
用人单位被认定为违法解除后,以劳动者担任了其他公司的监事和股东为由,抗辩不能继续履行,可能不被支持。
案例实务 / 23-08-01
本案中,员工在离职之前委托第三方机构进行检测,显示办公室甲醛超标,但未就此申请工伤认定,员工以此认定办公室甲醛超标并造成其身体损害主张损失赔偿,法院如何判决?
HR资讯 / 23-08-01
本案中,员工入职的前两个月时间里,单位并未为其缴纳各项社会保险。但是在这之后长达2年的劳动关系存续期间里,单位都依法为其缴纳了各项社会保险。那么员工还能否以此主张解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金呢?
广西:租房提取区直住房公积金额度提高,每人每月提取上限由900元提高至1000元
1日,据报道,广西区直住房公积金管理中心日前发布《关于提高租房提取住房公积金额度的通知》,进一步提高租赁商品住房提取额度上限,鼓励房屋租赁登记备案。据了解,2023年9月1日起,缴存人在南宁市辖区范围内无住房,因租住商品住房且符合租房提取住房公积金条件的,每人每月租房提取额上限由900元提高至每人每月1000元。
浙江:减征个体工商户和“个转企”企业部分所得税
1日,据报道,浙江省市场监督管理局等14个部门印发《浙江省大力促进个体经济发展的若干政策》。其中提出,减征个体工商户和“个转企”企业部分所得税。对个体工商户年应纳税所得额不超过100万元的部分,在现行优惠政策基础上,减半征收个人所得税。对“个转企”后属于小型微利企业的,年应纳税所得额不超过300万元的部分,减按25%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税。执行时间至2024年12月31日。
恒瑞医药:拟实施2023年度员工激励计划
1日,据报道,恒瑞医药发布公告,拟通过员工持股计划或股权激励等方式实施2023年度员工激励计划。本次员工激励计划预计将于今年三季度实施,股票来源为公司回购股份或向激励对象非公开发行股份等,资金来源为员工合法薪酬、自筹资金以及法律法规允许的其他方式取得的资金。
CVS健康:将裁减约5000个工作岗位
1日,据报道,《华尔街日报》援引一份内部备忘录称,CVS健康将裁减约5000个工作岗位,以帮助削减成本。受影响的主要是企业职位,商店、药房和诊所中以客户为导向的职位预计不会受到此次裁员计划影响。根据该公司2022年年报,截至2022年底,该公司雇佣超过30万名员工。
济民医疗:拟以6000万元-1.2亿元回购股份,用于实施员工持股计划
1日,据报道,济民医疗日前发布公告,拟不低于6000万元且不超过1.2亿元回购股份,回购价格不超过人民币12.50元/股(含),回购股份用于实施员工持股计划。