HR资讯 / 22-12-04
绩效管理是组织用来确定绩效目标、评估业绩、帮助员工能力持续提升，从而实现组织战略目标的系统。绩效管理没有最优方案，企业绩效管理的过程应该是随着企业发展不断优化迭代的过程。那么，企业首次进行绩效管理到底该怎么做？
政策法规 / 22-12-04
4日，据报道，海南省日前发布通告，明确废止《海南省城镇从业人员基本养老保险条例实施细则》和出台《海南省企业职工基本养老保险若干规定》。
政策法规 / 22-12-04
4日，据报道，海南省人社厅网站日前公布《海南省人力资源和社会保障厅等十部门关于做好涉外劳动争议处理工作的意见》。
中国银保监会：在10地依托4公司开展养老保险公司商业养老金业务试点
政策法规 / 22-12-04
4日，据报道，中国政府网日前公布《通知》，《通知》提出，自2023年1月1日起，在北京市、上海市、江苏省、浙江省、福建省、山东省、河南省、广东省、四川省、陕西省等10个省（市）开展商业养老金业务试点。
天津：就2023年度职工基本医疗保险门诊急诊起付标准征求意见
政策法规 / 22-12-04
4日，据报道，天津市日前公布《通知》（征求意见稿），《通知》明确，2023年职工基本医疗保险门（急）诊起付标准在职人员为900元、70周岁以下退休人员为800元、70周岁（含）以上退休人员为750元。
案例实务 / 22-12-04
本案中，用人单位确因市场条件、国际竞争、技术革新等方面的影响造成需要对组织架构有所调整或改变的情况，亦应认定为符合客观情况发生重大变化的情形。
专栏 / 22-12-04
考虑到调岗的背景在具体操作中具有多样性，其处理方式亦不单一，故本文将结合近期处理的一起劳动争议案件，仅就企业在业务取消、部门裁撤的背景下探析企业调岗的合理边界。
案例实务 / 22-12-04
公司解散，依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第五项的规定，可以认定双方劳动关系因用人单位决定提前解散而终止，用人单位应支付经济补偿而不需支付赔偿金。
HR资讯 / 22-12-04
实务中，劳动者的辞职行为能否由他人代理呢？本文案件中老婆代老公签署辞职报告的行为，能否得到法院的支持呢？
HR资讯 / 22-12-04
公司为了扩大业务往往会设立分公司，一般分公司的员工工资由分公司自己来发放，但如果分公司经营不善而关闭，无法发放工资，员工要求总公司来承担，那总公司需要支付其分公司未支付的员工工资吗？
HR资讯 / 22-12-04
根据法律规定，用人单位可以根据岗位要求等实际情况与劳动者约定试用期。但是，试用期届满后，用人单位能否以考核不合格为由延长试用期？
HR资讯 / 22-12-04
本案中，无论是从劳动者主体资格、提供劳动、接受管理以及支付劳动报酬的情况来看，双方之间符合建立劳动关系的全部特征，《临时工劳务协议》实质上就是一份书面劳动合同。
优步CEO：我们不会裁员
4日，据报道，优步科技公司CEO达拉•科斯罗萨西日前表示，在DoorDash和Lyft等竞争对手为应对不确定的经济前景而裁员之际，优步并不考虑这样做。此前，优步在2020年疫情最严重的时候进行了一次大规模裁员，解雇了6000多名员工，约占当时员工人数的四分之一。
高盛：调查称初级员工每周仍工作近百小时
4日，据报道，一项最新调查显示，华尔街顶级投行高盛集团的初级银行家们平均每周工作98小时，比同行平均水平多出18小时，比排名第二的投行多出约12小时。这意味着在该行工作第一年的银行家的时薪约为22美元，与星巴克经理们的时薪相当。
汇丰控股：将在全球范围内裁减至少200名高级运营经理
4日，据报道，据两名知情人士称，汇丰控股将在全球2000名高级运营经理中裁员15%，以精简管理队伍并降低成本。消息人士称，裁员将涉及多个业务部门和地区，并导致至少200个职位流失，其中多数为首席运营官（COO）职位。
恒驰汽车：回应“大规模停工欠薪”，25%员工停薪留职1-3个月
4日，据报道，网传恒驰汽车销售人员大规模停工欠薪，据接近恒驰汽车的人士透露，本次优化淘汰整体比例为10%，部分业务条线或高于此数，另有25%员工停薪留职1至3个月。
富国银行：再削减数百个抵押贷款业务职位
4日，据报道，援引熟悉富国银行计划的人士报道，富国银行已在美国范围内削减了数百个抵押贷款业务的工作岗位。据悉，美国抵押贷款利率升至20年来的最高水平，富国银行今年已经裁员数千人。
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