730话题 / 22-11-08
随着招聘成本日益提升,企业迫切需要成本更低、效果更好的新招聘渠道。抖音、快手这些流量王者开始引起HR的注意,但这些流量是否能缓解我们的招聘压力依旧需要打个问号。
政策法规 / 22-11-08
8日,据报道,重庆市人社局日前发布《通知》明确,重庆一次性扩岗补助政策由企业招用毕业年度高校毕业生拓展至离校两年内未就业普通高等学校毕业生和登记失业的16-24岁青年。
江苏苏州:调整2022年度医疗和工伤等社会保险缴费工资基数上限
政策法规 / 22-11-08
8日,据报道,苏州市日前发布《通知》明确,2022年11月1日-12月31日,全市职工基本医疗保险、生育保险缴费工资基数上限按22470元执行;2022年1月1日-12月31日,全市职工工伤、失业保险缴费工资基数上限按22470元执行。
政策法规 / 22-11-08
8日,据报道,江苏省人社厅网站日前发布《关于印发江苏省职业年金计划风险控制管理办法(暂行)的通知》。《通知》进一步明确了代理人、受托人、托管人、投资管理人各自的风险控制责任。
政策法规 / 22-11-08
8日,据报道,宁波市人力资源和社会保障局日前发布新一轮人才购房补贴政策实施办法,适当放宽家庭购房要求、缩短限售期、增加期房资格认定环节。
案例实务 / 22-11-08
用人单位对于劳动合同中的试用期往往并不十分在意,忽视试用期的法律规定,一旦存在违法约定或明知法律规定却疏忽大意的错误约定试用期,将会造成违法后果。
HR资讯 / 22-11-08
及时签署与续签劳动合同是一项关乎企业权利的重要工作,但是对于部分人数众多的企业而言,则非常容易因人事工作不细致出现应签/续未签未续的情况,那么劳动合同到期后忘记续签,员工仍在岗工作,有哪些后果?
案例实务 / 22-11-08
全体职工一律签订竞业限制协议或者条款,这在现实中并不少见。本案中,劳动者离职时签署了《员工离职单》,上面写明“本人无需履行竞业限制之义务,本人确认知悉”,劳动者还能主张竞业限制补偿吗?
专栏 / 22-11-08
对于参与公司组织的团建受到的伤害能否被认定为工伤,实践中存在较大争议。本文将结合实际案例进行阐述说明,对参加团建受伤的工伤认定标准及法律适用进行分析,以明晰相关问题。
案例实务 / 22-11-08
实务中,请病假应当提供真实的病假证明材料,如果医院开具病假单之日除挂号没有诊疗或配药,医嘱亦未见伤情描述,则有可能存在虚假请假证明之嫌;如请病假员工的微信步数与正常人无异,则说明其仍在泡病假之嫌疑。
HR资讯 / 22-11-08
互联网技术的高速发展和广泛应用催生了一些新型用工模式,在这种新型用工模式下,如何妥善保护外卖骑手的劳动者权益,成为司法审判面临的现实问题,也是亟待学界作出回答的理论问题。
HR资讯 / 22-11-08
在实践中,企业经常因为生产经营或者客观情形,需要调整或变更劳动者的工作地点,而员工往往不同意。矛盾因此产生,如果员工不同意,企业能否单方面调整工作地点?
我国数字经济规模超45万亿 连续多年全球第二
8日,据报道,华为全联接大会上,华为常务董事、ICT基础设施业务管理委员会主任汪涛表示,随着数字中国战略的不断推进,中国数字化转型所带来的数字社会正惠普更多百姓,移动支付、在线购物、远程教育等蓬勃发展,数字政府效能显著提升,数字经济规模超过45万亿,连续多年全球第二。
福建:一工厂日薪2千招聘缝纫工
8日,据报道,随着冬季到来,很多产品供不应求,热水袋、电热毯、保暖衣物等保暖装备不仅畅行欧洲,也在国内再次掀起热浪,相关工厂订单激增不得不加班加点,不少工厂都面临着人手严重不足的问题。为此,开2至3倍的工资急招工人上岗现象频频出现,福建一工厂更是开出日薪2000元招踩缝纫机老师傅。
宝尊电商:将以4000万美元现金收购美国服饰品牌Gap大中华区业务
8日,据报道,宝尊电商有限公司宣布将以全现金交易方式收购美国服饰品牌Gap大中华区业务。目前该协议已完成签署,股权交易对价为4000万美元,根据收购流程及相关法律法规,交易程序将待相关部门审批后正式完成。据悉,Gap大中华区为Gap集团全资子公司,2010年在中国开设第一家门店。
航空工业集团:预计未来20年中国需要补充各型民用客机7035架
8日,据报道,中国航空工业集团有限公司在珠海航展现场发布《2022~2041年民用飞机中国市场预测年报》。预计未来20年中国航空运输市场将保持稳定增长,旅客周转量年均增速为7.7%,货邮周转量年均增速为6.8%。预计到2041年末,中国航空公司客机机队规模将达到8322架,货机机队规模将达到685架。预计2022~2041年间,中国需要补充各型民用客机7035架,其中宽体干线飞机1396架。
2022胡润百富榜:千亿级企业家比去年减少11人,钟睒睒再度成为中国首富
8日,据报道,胡润研究院发布《2022胡润百富榜》,1305位个人财富50亿元人民币以上的企业家登榜,比去年减少11%(160人)。上榜企业家总财富比去年下降18%,至24.5万亿元;千亿级企业家比去年减少11人,至34人;十亿美金级企业家比去年减少239人至946人。农夫山泉和养生堂创始人钟睒睒以4550亿元第二次成为中国首富,其财富比去年增加650亿元。这也是二十多年来中国首富财富的最高纪录。字节跳动创始人张一鸣以2450亿元位列第二,财富比去年下降950亿元。宁德时代创始人曾毓群以2300亿元位列第三,财富比去年下降900亿元。