730话题 / 23-08-30
官僚主义往往是伴随着企业规模的增长而出现的,但这并不是必然的,所以单纯的控制规模、削减开支并不是根本性的变革。那么,什么是组织中的官僚主义?为什么曾经如日中天的谷歌现在到了需要消除官僚主义的时刻?
政策法规 / 22-10-20
20日,据报道,工业和信息化部网站日前发布《工业和信息化部关于加强和改进工业和信息化人才队伍建设的实施意见》。
HR资讯 / 22-10-20
10月19日上午,香港特区行政长官李家超发表任内首份《施政报告》。其中,报告提出的关于特区政府实施“抢企业”、“抢人才”相关举措受到舆论关注。
HR资讯 / 22-10-20
2022年10月16日,中国共产党第二十次全国代表大会在北京召开,习近平总书记代表第十九届中央委员会向大会作报告时,针对就业提出了多项举措。其中,“新就业形态”表述首次出现在了党的报告中。
案例实务 / 22-10-20
实务中,劳动关系终止后,劳动者能否要求用人单位补签劳动合同?本案中,法院认为双方存在劳动关系因履行完毕而终止,补签劳动合同缺乏法律依据,不予支持。
HR资讯 / 22-10-20
实务中,在用人单位不承认或拒绝恢复双方劳动关系时,法官可询问劳动者是否愿意变更诉请,以解除劳动合同并取得补偿的方式解决纠纷。若劳动者要求恢复劳动关系的,用人单位如何抗辩?
HR资讯 / 22-10-20
目前疫情反复,小区被封,如果员工被隔离在家,单位是否需要支付工资?单位工资结构如何设计才能减少单位疫情期间用工成本?
《关于劳动人事争议仲裁与诉讼衔接有关问题的意见(一)》要点解读评析(二)
专栏 / 22-10-20
《意见一》主要规范的是程序问题,在总结各地裁诉衔接经验的基础上进行的立法,统一了理解和操作,对用工管理具有非常重要的影响,用人单位需要高度重视,应当及时研究,以便跟进或调整新的用工管理措施。
HR资讯 / 22-10-20
笔者最近走访了一些客户单位,遇到了几起关于劳动合同到期如何处理的咨询。针对此,我们整理了一些关于劳动合同到期终止的法律知识,以供参考。
案例实务 / 22-10-20
实务中,用人单位已经进入破产程序之后,劳动者能否要求其支付工资、赔偿金?本案中,就劳动争议而言,当用人单位进入破产程序后,劳动者有关工资、奖金等劳动债权的给付诉求应转化为劳动债权的确认。
专栏 / 22-10-20
很多企业与劳动者普遍签订的都是固定期限劳动合同,当合同期满后,如何继续签订劳动合同?第一次到期与第二次到期有何不同?合同到期后公司继续用工将会涉及什么风险?
公司未及时足额支付工资,员工解除劳动合同缘何未获经济补偿金?
HR资讯 / 22-10-20
本案的主要争议焦点有两个:一是公司通过民主程序确定的分期支付是否合法有效;二是员工以未足额支付劳动报酬解除劳动合同是否应当支付经济补偿金。
轻纺城:拟4.1亿元~8.06亿元回购公司股份用于员工股权激励
20日,据报道,轻纺城拟以自有资金通过集中竞价交易方式进行股份回购。本次回购的股份将用于员工持股计划或股权激励等,拟回购的资金总额为4.1亿元~8.06亿元,回购价格不超过5.50元/股,不低于2.80元/股;回购数量不超过公司总股本的10%。
江苏南京:高技能人才总量已达51.09万人
20日,据报道,2022年南京市深入推进产业工人队伍建设改革工作电视电话会议召开。截至目前,江苏省南京市高技能人才总量达到51.09万人,45家企业纳入全省产教融合型企业建设培育库。
广东:快递市场业务量稳居全国第一
20日,据报道,广东省统计局日前发布消息,广东作为制造业、邮政业大省,货物周转流动频繁,快递市场呈爆发式增长态势,增速多年保持在25%~50%区间,快递业务规模稳居全国首位。2021年,全省快递业务量294.57亿件,是2012年的22倍,年均增长41.0%,其中同城、异地、跨境寄递业务量均位居全国第一;全省快递业务收入2454.34亿元,同比增长12.5%,占全省邮政业务收入的92.5%。
阳光城:拟向董事、执行总裁等不超50人0元授出不超2430.05万股公司股份
20日,据报道,阳光城披露2022年员工持股计划草案。该员工持股计划的股份来源为公司回购的阳光城A股股票,合计不超过2430.0509万股,约占公司当前总股本的0.59%。该员工持股计划受让公司回购股份的价格为0元/股,持有人无需出资。参与对象合计不超过50人,其中公司董事(不含独立董事)、高级管理人员合计10人,获授总份额为不超过729.00万份,占本计划总份额的比例为30%;公司及子公司其他核心管理人员合计不超过40人,获授总份额为不超过1701.0509万份,占本计划总份额的比例为70%。
雷军谈造车:小米成功的唯一途径是跻身世界前五
20日,据报道,雷军日前在社交媒体表示,“我相信,当电动汽车行业成熟时,世界前五大品牌将占据80%以上的市场份额。换言之,我们成功的唯一途径是成为前五名之一,每年出货量超过1000万辆,竞争将是残酷的。”