HR资讯 / 22-09-07
开会,可能是所有管理工作中,最费时间的一项了。然而,很多管理者,根本开不好一个会。绝大多数时候,是走过场和浪费时间。那么,低效会议都有哪些特征?如何才能高效开会?
河南:规范高层次和急需紧缺人才职称评聘“绿色通道”申报评审工作
政策法规 / 22-09-07
7日,据报道,河南省人社厅日前发布《通知》。《通知》明确,申报人须是2017年以来在河南注册的企事业单位、社会组织中工作的高层次和急需紧缺人才,并明确了相关申报流程及申报材料。
政策法规 / 22-09-07
7日,据报道,厦门市日前发布《操作办法》,明确适用对象、奖励标准、申请方式等内容,并发布各区(园区)办事指南。《办法》适用于在厦门市企业事业单位全职在岗工作,经评定符合《认定标准》的B类及以上高层次人才。
政策法规 / 22-09-07
7日,据报道,国家住建部官网发布《通知》明确,加强职业培训,提升建筑工人技能水平;加强岗位指引,促进建筑工人有序管理;加强纾困解难,增加建筑工人就业岗位;加强安全教育,保障建筑工人合法权益。
政策法规 / 22-09-07
7日,据报道,西安日前发布《通知》明确,要发挥秦创原创新平台作用,稳定企事业单位岗位规模,拓宽基层就业渠道,做好科研助理岗位开发,优化创业创新环境,支持创新创业和灵活就业,多维度支持高校毕业生就业创业。
HR资讯 / 22-09-07
近期,国内多地陆续发生新冠肺炎本土疫情,一些去外地出差、探亲或旅游的职工在返岗前可能需要在酒店或指定地点进行隔离。那么,隔离期间,如果职工突发疾病死亡是否算工伤呢?
HR资讯 / 22-09-07
在笔者的工作经历中,在审查一些竞业限制协议时,常常会遇到一些“问题条款”,在司法实践引发争议或被认定无效,现整理分析如下,以供各位参考。
HR资讯 / 22-09-07
不论绩效考核如何客观公正,每个人都会有各自的感受与评价。本文通过管理者绩效沟通的角色定位、绩效沟通中的难点以及绩效沟通的流程,对该问题进行讨论。
专栏 / 22-09-07
合规文化建设一般由三个阶段组成:服从、认同、内化且作为行动指导。那么在合规文化的建设、维护及推广的过程中我们需要注重什么呢?
案例实务 / 22-09-07
实务中,用人单位依法可根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平,此为用人单位的用工自主权。那么,本案中用人单位能否以个人绩效不达标为由不予上调员工工资?
HR资讯 / 22-09-07
依据规定,职工因受伤不能工作期间,用人单位要按原标准按月向职工支付停工留薪期工资。那么,如果用人单位未按月或足额支付停工留薪期工资,职工可以以此为由提出解除劳动合同,并要求支付经济补偿吗?
“工人全月无休下班猝死案”落槌,用人单位承担30%赔偿责任!
案例实务 / 22-09-07
用人单位违法安排劳动者在高温环境中长期超时加班,未对身体可能存在基础疾病的特殊职工尽到合理注意义务,导致劳动者在下班途中突发疾病死亡,是否承担赔偿责任?
教育部:到2027年我国网络安全人员缺口达327万
7日,据报道,据教育部《网络安全人才实战能力白皮书》数据显示,国内已有34个高校设立网络空间安全一级学科。到2027年,我国网络安全人员缺口将达327万,而高校人才培养规模为3万/年,许多行业面临着网络安全人才缺失的困境。
通策医疗:拟1亿元至2亿元回购股份 用于员工持股计划
7日,据报道,通策医疗公告称,公司拟通过集中竞价交易方式回购公司股份用于员工持股计划或股权激励。回购股份的资金总额不低于1亿元,不超过2亿元,回购价格不超过196.23元/股。
梅赛德斯-奔驰:将重组巴西工厂业务,裁员3600人
7日,据报道,梅赛德斯-奔驰公司日前表示,为了应对成本压力和不断变化的汽车行业,将重组在巴西圣保罗州的卡车和客车底盘工厂,裁员3600名员工。据悉,梅赛德斯-奔驰将从圣伯纳多工厂裁减2200名工人,而另外1400名员工的临时合同将从12月起不再续签。
国家卫健委:我国基本医疗保险参保人数超过13.6亿人
7日,据报道,中共中央宣传部举行“中国这十年”系列主题新闻发布会,国家卫生健康委员会副主任李斌介绍:覆盖城乡的医疗卫生服务三级网不断健全,90%的家庭15分钟内能够到达最近的医疗点。国家基本药物目录品种增加到685种。基本医疗保险参保人数超过13.6亿人,居民个人卫生支出占卫生总费用比例降至27.7%。
全国工商联:2022中国民营企业500强发布
7日,据报道,全国工商联在京发布“2022年中国民营企业500强”榜单,位列前三名的企业分别为:京东集团、阿里巴巴(中国)有限公司、恒力集团有限公司。其中,京东集团以9515.92亿元的营业收入规模首次位居民营企业500强榜首。