No.2915  ( 2022年07月28日,星期四 )

戏说薪酬逻辑

HR资讯 / 22-07-27

薪酬是HR行当里最严谨的一门功夫,又是最个性的一套衣裳,今天我们想为互联网行业HR薪酬小白写一篇文章,我们不试图对薪酬专家说,我们也不试图对企业老板说,仅仅说说基本功夫以及入门实践和演进的基本逻辑。

  • 北京:小微企业招用未就业毕业生将享受社保补贴

    政策法规 / 22-07-27

    北京:小微企业招用未就业毕业生将享受社保补贴 27日,据报道,北京市日前发布《通知》明确,小微企业招用北京市离校2年内未就业高校毕业生,符合条件的,在劳动合同期限内可申请享受最长不超过1年的社会保险补贴。

  • 重庆:调整退休人员基本养老金

    政策法规 / 22-07-27

    重庆:调整退休人员基本养老金 27日,据报道,重庆市人力资源和社会保障局日前发布《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》,将调整退休人员基本养老金。《通知》明确,符合调整范围的企业和机关事业单位退休人员,每人每月统一增加40元

  • 深圳:阶段性缓缴职工基本医疗保险单位缴费

    政策法规 / 22-07-27

    深圳:阶段性缓缴职工基本医疗保险单位缴费 27日,据报道,深圳日前发布《关于阶段性缓缴职工基本医疗保险单位缴费有关事项的通知》。明确缓缴单位无需提出缓缴申请即可享受缓缴单位缴费政策。

  • 报销款争议处理调研

    专栏 / 22-07-27

    报销款争议处理调研 实践中经常发生劳动者向用人单位索要报销款或者要求将报销款认定为工资的相关争议。不论劳动者是否实际消费,均让劳动者提供相关票据,用人单位通过现金或银行转账方式支付给劳动者。此类“报销费用”属于报销款还是工资?

微讯 ( 2022年07月28日,星期四 )
  • 腾讯:称未来电竞人才缺口200万

    27日,据报道,腾讯游戏副总裁、腾讯电竞总经理侯淼表示,按照电竞行业目前的发展速度,未来三四年时间内的人才缺口将达到200万,甚至更多。此处的电竞人才是指整个电竞行业,包括衍生品开发设计等整个行业人才。

  • 三星电子:计划大幅增加半导体部门招聘人数,以扩大全球竞争力

    27日,据报道,韩国三星电子半导体部门正积极扩大招聘,目标在今年内确保7万名以上职员,以扩大全球竞争力。据了解,三星电子半导体部门员工人数去年年末突破6.3万人,预计今年上半年将达到6.7万人。三星电子内部正讨论今年年末将员工人数扩大到7万人的方案。

  • Meta:计划大规模裁员 员工称最高将达到10%

    27日,据报道,Facebook母公司Meta的员工已经做好了裁员准备。他们预计,Meta今年最多将裁员10%。Meta今年5月曾宣布,公司的某些部门已暂停招聘。本月早些时候有报道称,Meta取消了其硅谷总部的后勤服务外包合同,导致数百名工人下岗。

  • 人社部:上半年新增城镇就业654万人 完成全年目标59%

    27日,据报道,人社部日前举行新闻发布会,就业促进司司长张莹表示,1至6月,全国新增城镇就业654万人,完成全年目标任务的59%;6月份,城镇调查失业率回落至5.5%;截至6月底,脱贫人口务工规模3223万人,同比增加160万人。

  • 上海:面向全球发布5157个博士后岗位

    27日,据报道,上海日前面向全球发布5157个博士后岗位。据了解,此次共有123家企事业单位的259家博士后站点发布岗位,包括浦江实验室、中国科学院上海技术物理研究所、上海交通大学、复旦大学、中国商飞等一大批国内顶尖科研机构、“双一流”高校和全球头部企业。发布岗位呈现“全球化、平台大、团队强”的特点。岗位薪资最高70万元,大多集中在25万至35万元之间,中位数为30万元。另有约30%的岗位提供自有公寓,超50%的岗位提供住房补贴。

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