730话题 / 22-05-12
原本金三银四的招聘旺季，因为疫情的反复，把很多企业年初的招聘计划全部都打乱了。但疫情是要抗的，生活是要过的，招聘也是要继续的，如何才能走出招聘困境？笔者试着从问题出发，结合自身经验和大家做一些分享。
HR资讯 / 22-05-12
近日，上海复工复产按下“快进键”，复产、满产需要进一步的政策支持，对员工的保护和关怀至关重要，企业应当做好员工保障，不要让企业成为“孤岛”。
政策法规 / 22-05-12
12日，据报道，重庆市政府日前发布了《重庆市推动现代职业教育高质量发展若干措施》。《若干措施》提出，要强化校企合作协同育人。推动建立校企合作“负面清单”制度，允许在“负面清单”外探索各种形式的合作。
政策法规 / 22-05-12
12日，据报道，吉林省人社厅网站日前公布了《若干措施》，明确提出坚持市场导向促就业、开发政策性岗位扩就业、鼓励创新创业带就业、采取多种渠道缓就业等六方面20项重要举措。
政策法规 / 22-05-12
12日，据报道，广东省人社厅日前发布了《广东省人力资源和社会保障厅 广东省财政厅关于印发<广东省工伤保险专项经费管理办法（修订）>的通知（征求意见稿）》，公开征求意见至2022年5月17日。
案例实务 / 22-05-12
近日，房山法院召开“涉企业规章制度类劳动争议案件典型案例”新闻发布会，线上通报了涉企业规章制度类劳动争议案件的相关审理情况，并发布典型案例。
案例实务 / 22-05-12
近日，河源市中级人民法院发布三个劳动争议纠纷典型案例。该批案例涉及劳动关系中的用人单位随意调整劳动者工作地点、用人单位未与劳动者签订书面劳动合同、因劳动者原因导致合同无效等内容。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》要点问题系统梳理点评（十八）
专栏 / 22-05-12
本文中，笔者就《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》涉及的用工管理及司法实务要点问题系统梳理并点评，以供读者参考。
HR资讯 / 22-05-12
本案主要涉及企业因为疫情导致生产经营困难是否属于客观情况发生重大变化，民主沟通会是否属于协商程序，分公司的解除是否合法。
HR资讯 / 22-05-12
近期上海人社局、上海高院接连发布政策文件，为劳动用工问题答疑解惑，但试用期延长、顺延等问题始终没有答案，为此，我们结合国家和地方的政策法规以及司法判例，梳理出企业试用期管理的避坑指南。
HR资讯 / 22-05-12
近期因疫情，大量的中小企业停工停产。即便复工后，企业也将迎来一段困难时期，可能造成本已发出了offer，但企业不想录用的情况。本案即为笔者团队曾代理的一起公司发出offer不予录用被诉的案件。
HR资讯 / 22-05-12
吸烟者需要戒烟后方可入职是否涉及就业歧视问题，本文想通过个别公司的“有趣”行为对就业歧视问题简单分析，并抛砖引玉，希望可以给大部分企业一些启发，尽量规避招聘过程中就业歧视带来的用工风险。
国家医保局：全国统一医保信息平台建成
12日，据报道，从国家医保局获悉，历经两年多时间，全国统一的医疗保障信息平台已基本建成。目前，医保信息平台已在31个省份和新疆生产建设兵团全域上线，有效覆盖约40万家定点医疗机构、约40万家定点零售药店，为13.6亿参保人提供优质医保服务。
沙特阿美：超苹果成为全球市值最高的公司
12日，据报道，沙特阿美石油公司超过苹果公司成为全球市值最高的公司，苹果当日跌5.18%。截至当日美股收盘，沙特阿美总市值为9.1万亿沙特里亚尔（约2.43万亿美元），苹果总市值为2.37万亿美元。这是自2020年以来，沙特石油公司首次重回全球市值最高公司。
人社部：超过30亿的稳岗资金已经直达企业
12日，据报道，人力资源社会保障部副部长俞家栋表示，目前大部分地方已经完成了数据比对工作，很多省份已经完成了首轮发放，超过30亿的稳岗资金已经直达企业。下一步，我们还将加大指导力度，督促各地加快数据比对、加快资金发放，推动政策早发力，效果早显现。
安永：今年跨行业并购将成为中国CEO重点关注方向
12日，据报道，安永日前发布《2022全球CEO调查暨并购交易市场回顾》，报告指出，随着全球逐步摆脱新冠疫情的影响，在寻求解决关键短期问题的同时，大部分中国企业的首席执行官（CEO）现将注意力重新集中在业务的长期需求上：跨行业并购、供应链重组和可持续发展成为了当前的首要任务。
董明珠：称要将格力打造成培育人才的基地
12日，据报道，格力电器董事长兼总裁董明珠日前在谈到公司多元化发展的问题时称，坚决不会投资做金融和地产，并表示格力地产跟她完全没有任何关系。当被问到未来准备把格力打造成一个什么样的企业时，董明珠回答，她想把格力电器变成不仅是一个制造业，还是培育人才的基地。
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