730话题 / 21-11-02
很多HR入行工作时间久了，多多少少会对公司老板、对行业有一些敬畏之心。在HR思考转型的时候，“资深HR、HR领域专家”通常都是首选，但这个维度的短板是容易掉入“HR专业深井”，看事情问题，容易局限在HR视角。
专栏 / 21-11-02
《个人信息保护法》对我国个人信息保护体系建立具有极为正面的作用，必将深刻影响社会生活的方方面面。然而，要全面理解个保法，我们不仅要关注新法已经规定的具体内容，也要关注其没有规定的内容。
HR资讯 / 21-11-02
受新冠肺炎疫情及外部环境不确定性影响，近期部分行业欠薪隐患显现，一些地区房地产开发项目上游欠款可能引发下游欠薪的风险增大。那么，如何预防拖欠农民工工资事件的发生？
HR资讯 / 21-11-02
招聘人员和HR专家看到，人才的聘用方式正在发生巨大的变化。虽然零工和自由职业者一直存在，但过去往往只在某些部门和特定类型的公司存在。那么，零工工作有什么特点？为什么会突然转向这种类型的工作？
政策法规 / 21-11-02
2日，据报道，国家税务总局日前发布《通知》。《通知》提出，实施股权激励的企业应当在决定实施股权激励的次月15日内，向主管税务机关报送《股权激励情况报告表》，并按照现行规定向主管税务机关报送相关资料。
政策法规 / 21-11-02
2日，据报道，河北省人力资源社会保障厅等8部门日前发布《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施办法（暂行）》的通知，明确企业规范用工、制度保障、权益保障、机制保障等内容。
HR资讯 / 21-11-02
近日网上流传数封恒大重庆、成都、西安等公司的发出的《停工留职通知书》，该行为引发了诸多热议，那么《停工留职通知书》是否合法呢？其他用人单位是否可以效仿恒大的操作方式，达到“变相裁员”的效果？
HR资讯 / 21-11-02
实务中，因加班问题导致的劳动争议十分常见，如：休息日培训开会属于加班吗？双休日出差是否为加班？如何界定加班与值班？加班怎么认定？为此，本文简单梳理了加班费相关的问题，供大家参阅。
案例实务 / 21-11-02
实务中，因泄露、打探、晒同事的薪资信息被辞退的案例经常发生，那么，如果是单位内专门管理薪酬的人员，泄露员工的薪资信息，公司开除的，是否可以呢？
案例实务 / 21-11-02
本案中，用人单位以劳动者不能胜任工作岗位发调令将其调至其他工作岗位，因用人单位没有证据证明对劳动者进行了调岗，法院认定单位解除违法。
HR资讯 / 21-11-02
企业对员工进行经济性处罚，在现行法律法规框架下已然没有法律依据。但为了用工管理需要，激励员工工作，适当的“罚款”是必不可少的手段。那么，企业在实施过程中需要注意什么呢？
HR资讯 / 21-11-02
公司对于员工出勤采用指纹考勤方式进行管理，员工需要录入指纹进行考勤。有位新入职员工提出，指纹是其个人信息，不愿意接受指纹考勤。那么，公司有权要求员工必须接受指纹考勤吗？
字节跳动：CEO梁汝波发内部信 头条、西瓜等业务并入抖音
2日，据报道，字节跳动CEO梁汝波发内部信，称字节跳动将做组织调整，成立六个业务板块。其中头条、西瓜、搜索、百科以及国内垂直服务业务并入抖音。TikTok负责TikTok平台业务，同时也支持海外电商等延伸业务的发展。
日本职场女性：2020年自杀人数增加近3成
2日，据报道，日本政府在内阁会议上敲定了2021年版《自杀对策白皮书》。日本2020年职场女性的自杀人数为1698人，与截至2019年的5年平均水平相比增加近3成。有分析认为，由于疫情扩大，餐饮和服务行业等女性较多的非正规雇用劳动者的就业环境恶化，产生消极影响。
房企：2021年10月高管变动超百人 多家企业管理层集中“换血”
1日，据报道，据不完全统计，2021年10月份，有超过100位房企集团层面高管职务发生变动，其中离职（包括辞职、免职、卸任、退休等）高管超过40名，涉及万科、龙湖、阳光城、招商蛇口等30余家企业。
江苏：全省城镇年均新增就业145万人 居全国第一
2日，据报道，江苏省人社厅称，全省城镇年均新增就业145万人，位居全国第一，城镇登记失业率和调查失业率分别保持在4%、4.5%以内。截至2021年9月底，全省新开发公益性岗位11784个，新安置就业困难人员7946人。
海南：举报违规骗提住房公积金有奖 奖励10%骗提金额
2日，据报道，海南省住房公积金管理局发布《关于违规骗提住房公积金行为举报奖励通告》规定，举报线索经核查属实的，给予举报人举报查实骗提金额10%的奖励（不足500元的按500元奖励，超出5000元的按5000元奖励）。
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