HR资讯 / 21-08-15
近日，有华尔街英语的员工表示，公司已经拖欠了好几个月的工资，学员也反馈自己还有大量的课程没有上完，退费却寻不到合理的途径。华尔街英语学员缴纳的学费从一万到几十万不等，最多的甚至高达80万。
政策法规 / 21-08-15
15日，据报道，甘肃省总工会日前召开第十二届二十次常委（扩大）会，会上获悉，甘肃将采取以定额或专项补助的方式，确保每个新就业形态群体行业工会或联合工会每年有不少于2万元的工作经费。
政策法规 / 21-08-15
15日，据报道，辽宁省人社厅日前制定出台了《辽宁省人力资源社会保障涉企轻微违法行为不予处罚事项目录清单》。其中，对列入清单的25项行政处罚事项，凡符合轻微违法情形，并及时改正的，可不予行政处罚。
政策法规 / 21-08-15
15日，据报道，人社部日前发布《社会保险经办管理服务条例（征求意见稿）》，公开征求意见至2021年8月26日。
案例实务 / 21-08-15
本案中，劳动者与用人单位劳动合同中约定的工作岗位已经不复存在，属于劳动合同履行过程中发生重大变化，公司可依法解除劳动合同。
案例实务 / 21-08-15
员工利用出差机会与女下属发展婚外情，用人单位以此为由与员工解除劳动合同，后员工否认且单位无法履行举证责任，单位解除违法吗？
专栏 / 21-08-15
原沪人社养发【2009】38号文将于今年8月15日后终止实施，不再延续。那么上海的外籍包括台港澳员工的社保缴费政策是否发生变化？
HR资讯 / 21-08-15
实务中，工作场所的变化给员工上下班带来了许多困难，班车是许多企业提出的解决方案。那么，如果雇主为了节约成本而取消了班车，而员工没有上班或办理相关休假手续，公司终止劳动合同是否合法？
HR资讯 / 21-08-15
劳动者与用人单位解除劳动合同后，由于劳动者已不再担心用人单位打击报复，因此，因用人单位不支付经济补偿金、经济赔偿金而引起的劳动争议相对较多。对此，用人单位应如何处理？
HR资讯 / 21-08-15
劳动关系作为组织体与个人之间的非平等法律关系，是否可以适用民法典上的一般原则，尚存有诸多争议。本文拟从法理出发，通过对司法司法事件中判例的梳理，并从律师的角度给出实务建议。
HR资讯 / 21-08-13
实务中，有的人认为，计件制是多劳多得，工资多少完全是劳动者自己凭工作数量来决定，所以计件制不需要支付加班工资。是不是可以这样理解呢？
霍兰德教育：员工发文称创始人兼CEO卷钱跑路 拖欠超千万资金
15日，据报道，霍兰德教育昨日在其官方微信公众号发文称，公司创始人兼CEO Jake Hall“ 卷走了所有家长的课时费和留学咨询费，整体欠款可能超过千万 ”，并宣布破产，公司账户分文不剩。目前公司所有受害者已报警。落款显示，该信件由霍兰德全体员工撰写。
特斯拉：CEO马斯克2020年总薪酬为零
15日，据报道，美国特斯拉公司日前表示，其CEO马斯克（Elon Musk）2020年的总薪酬为零，而2019年为23760美元。报道称，马斯克的薪酬方案要求特斯拉的市值和财务指标达到一系列增长目标后方可兑现。
日本：将给予公职人员最多10天“带薪生育治疗假”
15日，据报道，日本政府明年1月起，将给予公职人员每年最多10天的带薪生育治疗假期，希望提高生育率。报道称，当地一项网上调查，在今年1月和2月访问约4万7000名公职人员， 10.1%的人表示曾经接受过生育治疗，3.7%的人表示考虑接受治疗。
爱奇艺：发布全员信宣布抵制职场潜规则
15日，据报道，爱奇艺日前向公司发送全员信，宣布“抵制职场潜规则”、“践行简单文化”，更新《爱奇艺品牌行为守则》和《爱奇艺员工违反公司规章制度处理规定》，增加的内容包括：不对他人以言语、行为等形式进行明示或暗示的骚扰，不对他人进行性骚扰；不以任何明示或暗示的方式强迫他人参加饭局、陪酒等。
华为：2022年应届生招聘人数将扩大到8000人
15日，据报道，华为正式启动2022年应届生全球招聘，提供包括研发、销售、财经、服务、供应链等9个大类岗位。据悉，招聘人数将扩大到8000人。
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