HR资讯 / 20-08-14
没遇到过假简历的HR,经历是不完整的。据调查,简历造假比例高达60%多,广泛存在于各行各业各个年龄层。今天我们就说说如何识别求职者简历造假这件事儿。
HR资讯 / 20-08-16
14日,据媒体报道,百度2021届校园招聘正式启动,大量“心动岗位”面向海内外2021届应届毕业生开放。百度今年校招整体规模较往年扩大了40%。
HR资讯 / 20-08-16
16日,据媒体报道,雷军发出一封内部信,他表示,下一个十年,小米将重新创业,并将实行合伙人制度和新十年创业者计划。据悉,小米新增了四名合伙人,合伙人团队也由此扩大至九人。
HR资讯 / 20-08-14
今年下半年深圳医保费还能不能减免?现在还有延缴政策吗?医保待遇会不会有变化?对此,深圳市医保局日前进行了专门解答。
HR资讯 / 20-08-14
14日,据媒体报道,由国务院发展研究中心发展部副部长卓贤等专家组成的“大学生就业问题研究”课题组发布了《就业困难大学生群体研究报告》,指出就业困难大学生群体中,女大学生比重比男大学生高出17个百分点。
HR资讯 / 20-08-14
实践中,不少用人单位对于竞业限制的相关法律法规不太熟悉,存在一定程度上的误读,导致因竞业限制引发了不少劳动争议。本文对竞业限制相关内容做整理,以期对HR们有所帮助。
HR资讯 / 20-08-14
经济补偿金的简单计算方法是:劳动者离职前十二个月的平均工资乘以本单位的工作年限。其中工作年限是确定的,但是前十二个月的工资,需要计入哪些项目作为基数,就成了双方最关心的问题。
HR资讯 / 20-08-14
建立劳动关系必须签订书面劳动合同,但签订了劳动合同并不一定就有效。笔者为大家总结了12个劳动合同效力的重要问题,一起来看一看吧。
HR资讯 / 20-08-14
公司在未能举证证明其是在无法向员工直接或者邮寄送达的情况下,采取公告的方式进行送达,属于解除劳动合同程序违法,公告送达解除通知不发生法律效力。
专栏 / 20-08-14
本期问题精选:老外补偿金免个税?退休人员发工资,有问题么?经营所得纳税记录能查到吗?自贸港政策更新。
案例实务 / 20-08-14
本案的争议焦点为:用人单位与劳动者约定的“岗前培训”期间是否属于劳动关系期间?
案例实务 / 20-08-14
即将毕业的高校学生与用人单位签订劳动合同并实际履行后,用人单位又以其未领毕业证,仍是在校学生,不具备劳动关系主体资格为由否定合同效力。遇到此类情形该如何认定?
广州:拟认可长三角、珠三角等城市的入户积分
14日,据媒体报道,广州正在拟定《广州市优化营商环境条例(草案)》。 草案提出,建立跨区域户籍积分累计认可制度,即在长三角、珠三角等城市的人才入户积分,在广州可以得到累积认可。面向特定地区放宽户籍限制,缩减专业人才入户时间。值得注意的是,这一规定在国内地方立法尚属首次。
国家统计局:新毕业大学生失业率同比高3.3个百分点
14日,据媒体报道,国家统计局新闻发言人付凌晖表示,目前看,就业压力还是存在的,7月份城镇调查失业率为5.7%,比上年同期高0.4个百分点。同时,今年大学毕业生达到874万,创历史新高。7月份随着大学生集中进入劳动力市场,20-24岁大专及以上人员(主要为新毕业大学生)失业率在上升,比去年同期高3.3个百分点。
趣头条:“裁员60%”消息不实 系半年度正常架构调整
14日,据媒体报道,根据脉脉上自称是“趣头条员工”的网友爆料,趣头条裁员60%,裁员计划正在执行中,赔偿将按照国家标准执行。对此,趣头条回应称,“裁员消息不实,60%比例更是无稽之谈。公司有半年度正常架构调整,目前公司各个部门正常运转中。”
TikTok:美国员工计划起诉特朗普政府
14日,据媒体报道,TikTok美国员工正计划起诉特朗普政府,因美国总统特朗普6日签署了针对TikTok及其母公司字节跳动的行政命令。对此,TikTok方面回应称,该决定由员工自行主导,“我们尊重雇员为寻求正当法律程序而采取一致行动的权利。”