HR资讯 / 20-03-11
疫情结束后，受疫情影响较大的企业，可能会对冗余人员进行适当裁减。为协助企业拟定适合本单位的《协商一致解除劳动合同协议书》，特别就该协议书内容要点进行提示和分析，给大家做参考。
政策法规 / 20-03-11
11日，据媒体报道，人社厅发布《关于订立电子劳动合同有关问题的函》，明确用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式订立书面劳动合同。
政策法规 / 20-03-11
11日，据媒体报道，广州市发布《广州市阶段性减免企业社会保险费政策介绍》，明确中小微企业、以单位形式参保的个体工商户划型后符合享受免征政策的，2020年2月至6月的单位缴费予以免征。
HR资讯 / 20-03-11
11日，据媒体报道，在10日下午举行的上海市新冠肺炎疫情防控新闻发布会上，上海市人力资源和社会保障局表示，目前上海已出台了系列社保减负措施，大幅减轻企业负担。
HR资讯 / 20-03-11
近日，据媒体报道，谷歌向员工发送了一份备忘录，建议所有能够远程工作的员工至少在4月10日之前在家工作。
HR资讯 / 20-03-11
劳动报酬是劳动合同的必备条款，直接关系到用人单位的用工成本。本文以笔者所在江苏省为基准，总结劳动报酬的33个问题。本文为上篇。
HR资讯 / 20-03-11
公司以“因企业改制导致订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，原劳动合同无法继续履行”为由，解除与劳动者劳动关系能否获得法院支持？
HR资讯 / 20-03-11
劳动者居家办公期间并未发生上下班交通费用，要求单位支付交通费用没有事实依据和法律依据，法院不予支持。
专栏 / 20-03-11
日前，人力资源社会保障部办公厅发布《关于订立电子劳动合同有关问题的函》，笔者从9个方面带来了最新解读。
HR资讯 / 20-03-11
本文旨在对劳动者主动辞职的性质、效力进行分析，并结合实践中的各种“怪现象”进行分析，提升用人单位在处理劳动者主动辞职中的劳动用工合规管理能力。
HR资讯 / 20-03-11
日前，上海市、江苏省、浙江省、安徽省联合召开了长三角区域“三省一市”劳动人事争议疑难问题审理意见研讨会，并发布八条研讨会纪要，本文对其中劳动纪律部分做简单评析。
北京：非疫情严重国家进京者居家观察14天
11日，据媒体报道，北京新冠肺炎疫情防控工作领导小组社区防控组办公室副主任、北京市委组织部副部长张强表示，即日起，自非疫情严重国家入境进京人员，也要居家或者集中观察14天，纳入社区健康管理。短期入境进京且有商务目的地的行程人员，需入住指定宾馆进行核酸检测，未出检测结果前，不得离开宾馆。
周大福：高管将减薪三成 暂无裁员计划
11日，据媒体报道，周大福宣布，愿意与员工共度时艰，并决定执行董事由2月至4月减薪三成。同时，周大福表示现阶段没有裁员计划，反而以保障员工就业为重要考量，积极开拓线上销售渠道，推出线上销售平台，开启全员销售。
特朗普：提出0%的工资税税率计划
11日，据外媒报道，在美国总统特朗普与共和党参议员的会议上，特朗普明确经济减负计划的两个选项，要么减免工资税，直至年底，要么让减税计划永久化。美国共和党参议员卢比奥称，薪资税削减规模或高达3000亿美元。
广西：今年“壮族三月三”假期照常上班
11日，据媒体报道，广西壮族自治区人民政府下发《关于调整2020 年“壮族三月三”假期安排的通知》，明确原定于3月26日、27日(农历三月初三、三月初四)的“壮族三月三”假期将照常上班，3 月 28 日、29 日(星期六、星期日)正常休息。各单位给予相应的补休，不能补休的按照国家规定给予补助。
沃尔玛：为140万小时工推出紧急休假政策
11日，据媒体报道，沃尔玛(Walmart)正在为其140万名美国小时工推出紧急假期政策，其中包括允许其员工因感染新冠病毒而请假，不会受到惩罚。此外，如果需要零售商隔离，在商店，俱乐部，办公室或配送中心工作的小时工将获得最多两周的工资。
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