政策法规 / 20-01-01
31日，据媒体报道，辽宁省人社厅明确建立工伤保险基金省级调剂金制度。由各市按上年度工伤保险基金征缴收入的2%上解。
政策法规 / 20-01-01
近日，据媒体报道，北京市人力资源和保障局等六部门联合印发了《关于促进本市企业年金集合计划发展的若干措施》，鼓励企业与职工集体协商制定企业年金方案。
HR资讯 / 20-01-01
31日，据媒体报道，我国将残疾人就业保障金由单一标准征收调整为分档征收，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于本省区市规定比例的，三年内按应缴费额50%征收;1%以下的，三年内按应缴费额90%征收。
政策法规 / 20-01-01
31日，据媒体报道，国家税务总局发布《关于办理2019年度个人所得税综合所得汇算清缴事项的公告》，本文带来详细的内容。
专栏 / 20-01-01
2019年11月安徽省发布了《安徽省劳动人事争议仲裁案例研讨会纪要》，其中一些规定还颇有新意，本文就《纪要》要点点评做相关点评。
HR资讯 / 20-01-01
女职工入职珠海某物业公司不到两个月，却在查出怀孕当天遭到解雇。属于侵权纠纷还是劳动争议纠纷？是否构成“就业歧视”？
HR资讯 / 20-01-01
本文案件有三个看点：一是超过60岁的法定退休年龄，仍然可以认定为劳动关系；二是打卡途中发生交通事故，可以认定为工伤。三是用人单位主张不是工伤的，应当承担举证证明责任。
HR资讯 / 20-01-01
实务中经常会遇到公司总经理向公司索要双倍工资，而众所周知，总经理的工资一般都会很高，一旦涉及到双倍工资，那对于企业来说无疑是天文数字，那么总经理索要双倍工资是否应该支持？我们来看下各地的规定。
HR资讯 / 20-01-01
出于经营管理方面的考量，即便解除当时证据不足、理由不明，多数企业还是会选择优先解除劳动合同。那么，这种“先斩后奏”式的操作是否可行呢？
HR资讯 / 20-01-01
非全日制用工，是指以小时计酬为主，这种用工方式较为灵活，但在实际操作过程中存在被认定为全日制用工的法律风险。
HR资讯 / 20-01-01
本文中，笔者整理了近百个常见的劳动法争议问题，以供HR在遇到同类的问题时翻阅。本文为此系列文章（五）。
阿迪达斯：宣布架构重组 裁员500人
31日，据外媒报道，内部人士透露，阿迪达斯集团首席执行官卡斯帕·罗思德(Kasper Rorsted)对欧洲业绩发展“极为不满”，因此决定压缩职位，裁员500人。据悉，本次被裁掉的职位，主要集中在德国黑措根奥拉赫集团总部，部分职位会被印度和哥伦比亚等分公司吸收。
华为徐直军新年致辞： 2020年保持10%干部淘汰率
31日，据媒体报道，华为公司轮值董事长徐直军向员工和客户发表了2020年新年致辞。在致辞当中徐直军表示，干部队伍要保持10%的淘汰率。徐直军还公布，华为2019年全年营收很可能将增长18%至8500亿元人民币(约合1217.2亿美元)。尽管没有达到年初预期，但公司整体经营稳健，基本经受住了考验。
英国：明年4月起将最低工资提高逾6% 至8.74英镑
31日，据外媒报道，英国政府周二宣布，从明年4月1日起将全国最低工资提高逾6%，至每小时8.74英镑(约合11.49美元)。此举使英国有望实现到2020年最低工资达到中位收入60%的目标。 约翰逊在12月12日大选前曾承诺，到2024年将最低工资提高至每小时10.50英镑。
苏宁：否认年底将裁员 将对绩效未达标员工调岗优化
31日，据媒体报道，针对网传“苏宁年底人员优化并裁员，最高裁员比例达到70%”一事，苏宁方面表示，不存在“裁员”情况。苏宁称，为了保证员工战斗力，苏宁会对员工进行绩效评估，对优秀人员给予晋升提供更大的发展空间，对绩效不符合要求的予以岗位调整和优化。
元旦起 个税APP可查询收入纳税明细
2020年1月1日，网上税务局(包括手机个人所得税APP)推出个人全国四项综合所得的收入纳税明细记录查询功能，纳税人可以及时查询、了解本人相关情况，以便为年度汇算做好准备。2020年3月1日至6月30日，需要办理2019年度个人所得税综合所得汇算清缴，个税会进行多退少补。
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