中秋国庆相会2020年10月1日，加班工资是6倍？放几天假？
HR资讯 / 19-09-23
“中秋节和国庆节同一天的！该放几天假呢？当日加班，多少倍工资？”最近这两个问题不管是在各大HR公号还是HR朋友圈都屡屡被谈及，本文中，笔者重点解答这两个问题。
政策法规 / 19-09-23
23日，据媒体报道，四川省人社厅发布四川首个省级重点领域急需紧缺人才目录。其中显示，四川省重点领域的重度紧缺人才集中在93个职业，其中，最为紧缺的职业是：项目管理工程技术人员、制油工和计量工程技术人员。
HR资讯 / 19-09-23
近日，据外媒报道，一群来自Facebook团队和Young Microsoft FTEs的成员聚集在一起讨论了公司的薪酬待遇。近400名员工登记了自己的薪酬，薪资分别在4万美元到32万美元不等。
HR资讯 / 19-09-23
23日，据媒体报道，由中国人民大学国家发展与战略研究院、经济学院、中诚信国际信用评级有限公司联合主办的“中国宏观经济论坛（2019年第三季度）”报告会日前举行。论坛发布报告指出，中国就业有足够的韧性，不太可能出现大面积失业。
案例实务 / 19-09-23
由于我司与A房地产公司是合作关系，我司是否可以不另行申请不定时工作制，而沿用A房地产公司已经取得的批复，直接接收其员工，实行不定时工作制？
案例实务 / 19-09-23
我公司有一女员工产假未休满提前30天回到公司上班，离职时提出原来有30天产假未休，并以此要求公司多支付一个月的加班工资，请问该要求是否合法？
HR资讯 / 19-09-23
对于月平均工资的认识，很多人仅是停留在耳闻的状态，甚至有些HR在计算员工月平均工资的时候也是方法不一、错漏百出。希望本文能够帮助读者正确计算“月平均工资”这一重要基数。
HR资讯 / 19-09-23
本文中，劳动者与公司签订了二次固定期限劳动合同，续签前，公司明确表示不再与劳动者续签劳动合同，公司的行为违法吗？
HR资讯 / 19-09-23
劳动者出现违纪行为后，用人单位通过电子邮件向劳动者送达严重警告通知，因劳动者否认收到而法院不予认定。实务中，HR们还在通过邮件向劳动者送达通知吗？
HR资讯 / 19-09-23
实践中经常会出现未在劳动合同中明确约定工资标准，或者虽然约定了工资标准但是实际履行与劳动合同不一致的情况，导致对加班工资计算基数产生争议。到底加班工资计算基数如何确定？
HR资讯 / 19-09-23
在劳动关系中，可以约定违约金的情况，劳动合同法仅规定了两种。除竞业限制外，便是本文所述的培训服务期问题。谨以此文供广大企业做参考。
专栏 / 19-09-23
带薪年休假是劳动者连续工作满一年后每年依法享有的保留职务和工资的一定期限连续休息的假期。本文中，笔者以法律问答的形式，为大家解答带薪年休假有关的法律问题。
河北：三大产业就业人员比例呈三二一格局
23日，据媒体报道，河北省统计局发布的报告显示，2018年第一产业就业人员1360.1万人，与2012年相比少66.2万人，第二产业1367.7万少33.1万，第三产业1468.4万人增209.7万人，三次产业就业人员比例为32.4：32.6：35.0，呈三二一格局。
报告：英国超过一半的职业女性从未尝试过谈判薪资待遇
近日，据媒体报道，最新报告显示，英国超过一半(57%)的职业女性从未尝试过与企业争取加薪事宜。该报告调查了英国9,000多名职场人士，调查发现，相比于职场女性，职场男性在其职业生涯的各个阶段争取加薪的可能性要高出23%。此外。阻碍女性发展的三大挑战是缺乏机会(41%)、工作与家庭平衡(35%)和缺乏培训(34%)。
调查：过去一年中 近四分之一的澳大利亚公司聘用临时高管
近日，据媒体报道，最新的研究数据表示，澳大利亚22%的组织在过去一年中聘用临时用工或合同制的高管，另有6%为短期项目聘用总经理或企业最高管理层候选人。在被调查的3,400多个组织中，58%的受访者还会在聘用初级员工时选择临时用工或合同制，59%则会在招聘中级员工时选择临时用工或合同制员工。
10部门：加快国产HPV疫苗审批流程 提高HPV疫苗可及性
近日，据媒体报道，日前，国家卫健委等10部门印发文件提出，要加强人乳头瘤病毒疫苗(HPV疫苗)接种的科学宣传，促进适龄人群接种。加快国产HPV疫苗审评审批流程，提高HPV疫苗可及性。通过价格谈判、集中采购等方式，推动HPV疫苗供应企业合理制定价格，探索多种渠道保障贫困地区适龄人群接种。
成都：生育保险费率从0.6%调整到0.8%
近日，据媒体报道，成都市政府官网消息，目前0.6%的缴费费率已不能维持生育保险基金平稳运行，影响女职工生育保险待遇正常支付。为确保生育保险基金收支平衡，保障参保人员生育保险待遇，经研究，决定将成都市生育保险费率从0.6%调整到0.8%，单位职工个人不缴费。
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