HR资讯 / 19-09-09
实践中，竞业限制因具有留人和限制向竞争对手流动的作用，受到众多企业的青睐。竞业限制若能正确理解和适用，对劳资关系的和谐稳定大有助益。为此，本文精心复盘了20个常见问题，做以梳理回答，为HR们一一解惑。
政策法规 / 19-09-09
9日，据媒体报道，安徽省人力资源和社会保障厅于日前印发通知，其中表示，见习单位为见习人员发放的基本生活补贴标准由每人每月不低于1600元提高至每人每月不低于2000元。
HR资讯 / 19-09-09
近日，据媒体报道，苹果及其生产合作伙伴富士康在位于中国郑州的全球最大的iPhone工厂使用了太多临时工，从而违反了中国的劳动法。这两家公司随后证实了这一点。
政策法规 / 19-09-09
近日，据媒体报道，吉林省印发《吉林省职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》，明确2019年至2021年，共开展各类补贴性职业技能培训70万人次，其中2019年培训23万人次。
HR资讯 / 19-09-09
9日，据媒体报道，继法国大型集团发布性别平等指数报告之后，中型企业也被要求公布该报告。公司这项指数超过75分（满分为100分）可认定合格，未达标企业需缴纳罚金。
HR资讯 / 19-09-09
本文中，笔者整理了规章制度民主程序的流程设计与操作方法、规章制度公示的方式与技巧、规章制度风险防范及操作性的设计思路几个方面的内容，供HR们参考。
HR资讯 / 19-09-09
因用人单位单方调整劳动者工作岗位产生劳资争议的，应首先审查用人单位调岗是否具有法定事由，如果用人单位系根据劳动合同的约定调整劳动者的工作岗位，则需对用人单位调岗的合理性进行审查。
HR资讯 / 19-09-09
目前《劳动合同法》规定，调岗分为法定调岗、协议调岗、单方调岗。实务中，员工被调岗工作一段时间后拒绝到新岗位工作，算旷工吗？
HR资讯 / 19-09-09
随着职工维权意识的加强，很多女职工甚至在生育很多年以后提起劳动仲裁，要求企业支付生育津贴，那么员工能否在多年以后要求企业支付生育津贴呢？我们从一则案例谈起。
案例实务 / 19-09-09
请问深圳的公司违法解除“三期”内女职工的劳动合同，如何补偿？
案例实务 / 19-09-09
公司女职工怀孕后休了两个月病假，而且看样子还会一直休下去。这种情况，公司要怎么样处理，才能既能保证公司的利益，又不损害员工的利益，而且尽量避免风险？
专栏 / 19-09-09
近日，海尔解除了四名员工的劳动合同，结果媒体沸沸扬扬。海尔则主张四名员工并非在休息时间午睡，而是于工作时间在公共接待场所睡觉。现在问题来了，海尔能打赢这场“午休开除门”官司么？
苏宁：员工股权激励已覆盖近6000人次 员工住房借贷累计2亿
近日，据媒体报道，苏宁召开了2020届1200工程十八期校园招聘全球启动发布会，会上，苏宁易购集团高级副总裁、CHO孟祥胜介绍，苏宁目前已实施了三次员工股权激励计划，覆盖近6000人次。此外，苏宁还在2017年起推出“员工住房借款计划”，目前已累计贷出约2亿，并在建设精品公寓上投入高达7亿。
英航：飞行员大罢工 1500多次航班遭取消
近日，据外媒报道，因不满英航提出的薪资方案，英国航空公司飞行员周一开始举行大规模罢工行动，目前已有1500多次航班被迫取消，28万名旅客的出行将受到影响，罢工同时将给英航造成高达8000万英镑(约合人民币244.5万元)的损失。据了解，9月10日和27日也将有罢工行动。
任正非：华为领导团队将继承一票否决权 但可能不包括家人
近日，据媒体报道，在洛杉矶时报的采访视频中，任正非谈到他在华为所拥有的一票否决权，他表示，这个权利可以被继任者继承，但他的家人不会享受这个权利。其表示，一票否决权由公司的七人小组共同享有，他的家人可能无法进入这个小组。
万达：4名区域高管贪腐近亿元 已被开除移交司法
近日，据媒体报道，万达集团4名管理人员因贪腐被开除，这起腐败案发生在武汉，涉及金额总数近亿元，主要在华南运营中心总经理王某任职武汉期间发生。据悉，此前王健林多次表示对贪腐零容忍。
恒大：新能源汽车全球研究总院全球招聘8000精英
9日，据媒体报道，恒大新能源汽车全球研究总院启动全球招聘，计划招聘8000名新能源汽车产业世界顶级专家和技术精英，工作地点遍布在中国、瑞典、德国、英国、荷兰、奥地利、意大利、日本、韩国等九个国家。
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